クリーニング工場の洗浄担当【ユニフォーム事業部】
ワゴーリネン|新潟県新発田市|正社員
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社ワゴーリネン |
|---|---|
| 職種 | クリーニング工場の洗浄担当【ユニフォーム事業部】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 法人向けユニフォーム(作業着・飲食店制服など)を扱う クリーニング工場での洗浄業務です。 【具体的には】 ・大型業務用洗濯機・乾燥機へ投入・取り出し ・洗濯機・乾燥機の操作 です。 ※洗濯機・乾燥機の操作は慣れてきたら担当していただきます。 操作はプログラム化されており、作業手順も決まっているので 未経験の方でも安心です。先輩スタッフが丁寧に指導します。 ※業務はチームで行います。 |
| 年齢 | (64歳以下) *定年年齢を上限として募集(定年が65歳のため) |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 3か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 190000円 ~ 190000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | *扶養手当:配偶者 5,000円 子 供 2,000円/1人 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
36協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:115日 日その他 週休二日制:毎 週 日曜+1日(シフトによる) 希望休みはお気軽にご相談ください。 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり (上限 70歳まで) 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ◇作業服・制服の支給:有 ◇トライアル雇用利用:無 ◇駐車場月額1000円 ◇交通費支給について(当社規定による) 公共交通機関を利用する場合:月額上限1万円まで支給されます。 上記以外の場合:会社が定めた係数に基づいて計算し支給します。 ※繁忙期に残業をお願いする場合があります。 ※変更範囲:無 【こんな方におすすめ】 ・体を動かす仕事が好きな方 ・コツコツ作業が得意な方 【この仕事のポイント】 ・清潔なユニフォームを安定供給することで社会を支えています。 ・汚れていたユニフォームが洗浄後きれいに仕上がるため、 目に見える達成感があります。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒957-0082 新潟県新発田市佐々木3445 株式会社ワゴーリネン 佐々木工場 ユニフォーム事業部 |
|---|---|
|
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|
| アクセス | 佐々木駅 から 徒歩5分 |
選考について
| 受理安定所 | 新発田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 選考に関する特記事項 | ※応募を希望される際は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けて下さい。 |
会社の情報
| 代表者名 | 代表取締役 渡邊 信太郎 |
|---|---|
| 所在地 | 新潟県新発田市佐々木3445 |
| ホームページ | https://mil-to.com/watanabe-group/ |
| 法人番号 | 5110001013002 |
| 従業員数 | 161人 / 就業場所:30人 / 女性:26人 / パート:19人 |
| 設立年 | 昭和45年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | リネンサプライ事業(クリーニング、繊維製品レンタル) |
| 会社の特長 | ホテルや旅館等のシーツやタオルなどのクリーニング付リースをし ています。工場のシステムは自動化され、新潟県・関東圏のお客様に品物を安定供給しています。 |
