溶接工
株式会社今井鉄工
📍 勤務地：〒954-0058 新潟県見附市葛巻３丁目２－１
🚉 アクセス：見附駅 から 車5分
📝 求人番号：15040-05045061
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株式会社今井鉄工は、 新潟県見附市にあるＳＳ材及びＳＵＳ材フレーム等の製造の会社です。 現在、溶接工の求人を掲載しています。
洗浄機製造の会社です。年齢に関係なく実力次第でやりがいのある会社です
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 株式会社今井鉄工 |
|---|---|
| 職種 | 溶接工 |
| 仕事内容 | ・品物の溶接及び仕上げ等の作業を行います。 ・大きさは大小さまざまですが丁寧な作業を行います。 ・溶接資格のない方は一定期間経過後取得が可能です。 （費用は会社負担） ・納品時の梱包作業・トラック運転あります。（２ｔ車・１ｔ車） ・運転資格のない方は一定期間経過後、費用一部会社負担で取得 が可能です。 ・その他、会社内現場作業補助 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※公共職業訓練（テクノスクール等）を修了された方の応募も 歓迎します。 ※応募前の会社見学は随時可能です。 |
| 給与・手当 |
月給 210000円 ～ 280000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 皆勤手当：月額８，０００円 家族手当：１人３，０００円（同居家族かつ所得税法の扶養者） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時10分～17時30分 ■休憩時間 80分 ■月平均労働日数 20.8日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：115日 日祝日その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーによる ・土曜日は年１０日程度の勤務あり ・ＧＷ・お盆・年末年始休みあり |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （45歳以下） 長期勤続によるキャリアの形成を図るため ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 01年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・退職金は勤続１年半以上で支給します。 ・有給休暇は時間単位で取得可能です。 ・産休・育休取得実績あり。（男性育休取得実績あり。） ・年間休日１１５日のほかに計画年休が５日あります。 ・作業服は試用期間（３か月）終了後に支給します。 ・冷暖房完備。 ・自家用駐車場は無料です。 ・選考結果通知は当社稼働日の７日以内に通知します。 ・求人票に記載のない事柄や質問等いつでもお問い合わせ下さい。 ・トライアル雇用併用求人 トライアル期間中の労働条件：試用期間中と同じ トライアル期間終了後の試用期間：なし ＊業務上車を使用する機会：あり |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社今井鉄工
〒954-0058 新潟県見附市葛巻３丁目２－１
■アクセス 見附駅 から 車5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社今井鉄工 |
|---|---|
| 所在地 | 新潟県見附市葛巻３丁目２－１ |
| 代表者名 | 代表取締役 今井 敏昭 |
| 事業内容 | ＳＳ材及びＳＵＳ材フレーム等の製造。 洗浄機の製造及び溶接加工。 |
| 会社の特長 | 洗浄機製造の会社です。年齢に関係なく実力次第でやりがいのある会社です。 |
| 法人番号 | 9110001024887 |
| 事業所番号 | 1504-614688-5 |
| ホームページ | http://www.imaitekkou.co.jp |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 代表取締役 今井 敏昭 （イマイ トシアキ） TEL：0258-89-6005 FAX：0258-89-6036 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 15040-05045061 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月2日 |
| 受理安定所 | 三条公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 金属素形材製品製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望 |
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