鋳造作業、７割が未経験で入社、４０代以下が２／３の職場
小笠原鋳造株式会社 - 新潟県長岡市 - 正社員
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：15020-06074661）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ※年間休日１１５日＋一斉有休３日。昇給賞与等毎年処遇改善中 ※未経験者の方にもマンツーマンで丁寧に指導、育成いたします。 ※「鋳型・砂型セット、溶解注湯、砂型処理、鋳物の仕上、塗装、検査」 上記の中から、適性等を考慮して作業を担当していただきます。 変更範囲：会社の定める業務 ※機械化されたきれいで明るく整理整頓された工場です。 ※同業種社員の７割は未経験からのスタートでした。心配いりません。平均勤続年数も１５年です。 ＊必要な資格の取得支援します。（取得費用会社負担） ＊応募前見学可（ハローワークで相談後） ※貴方の経験を活かし、弊社で力を発揮しませんか！ ※ホームページもご覧ください。動画でも弊社を紹介しています。 |
| 年齢 | （45歳以下） 長期継続によるキャリア形成のため、若年者等を対象 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 必要な資格は、会社負担にて取得支援します。 |
| 試用期間 | １ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 210000円 ~ 250000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊皆勤手当（１日も休まない時）：５，０００円／月 ＊子供手当（高校生まで）：５，０００円／１人 ＊食費手当（弁当注文者）：２０４円／１食 ※永年勤続表彰 １０年：５万円／２０年：１０万円／３０年：２ |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 80分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 日祝日その他 週休二日制：その他 当社休日カレンダーによる。お盆・年末年始・ＧＷ・長岡祭。年間休日数（１１５日＋一斉有休３日） |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：あり （上限 70歳まで） |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ☆平均勤続年数１５年。２０代～４０代が２／３の元気な職場です 是非、貴方の力を発揮してみませんか。 ☆賞与支給時に給与時とは別途、５，０００円～６０，０００円の 皆勤手当を支給しています。 ☆半日有休（皆勤手当対象）があるので、医者や役所、子供の行事 等に利用しやすいです。 ☆令和６年度有休平均消化率 ５１．３％ ☆長期障害保険、あんしん財団他 加入 ☆各種慶弔金制度あり ☆社内にＡＥＤ設置 ☆作業服、安全靴支給 ☆トライアル雇用併用求人（期間中の賃金は同じ） |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙場所設置（屋根付き） |
勤務地
| 所在地 | 〒940-0006 新潟県長岡市東高見２丁目２番３１号 |
|---|---|
| アクセス | 押切駅 から 車5分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 長岡公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 小笠原鋳造株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 小笠原 一貴 |
| 所在地 | 新潟県長岡市東高見２丁目２番３１号 |
| ホームページ | https://ogasawara-chuzo.co.jp |
| 法人番号 | 1110001022262 |
| 従業員数 | 29人 ／ 就業場所：29人 ／ 女性：6人 ／ パート：1人 |
| 設立年 | 昭和9年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 工作機械、産業機械の鋳物部品製造 県内外の多数のトップクラスのメーカーに認められ高い評価をいただいている。多品種少量、複雑形状の高付加価値の鋳物づくりを目指している。 |
| 会社の特長 | 創業９０年安定した会社です。Ｒ６年長岡祭で記念花火を打ち上げました。社員の生活安定、働き方改革に対応する為社員一丸となって創意工夫し処遇改善（昇給・賞与・休日）に取り組んでいます。 |