副施設長(きららふれあいの杜上越)(上越市頸城区)|株式会社ふれあいの杜の求人

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

募集要項
事業所名 株式会社ふれあいの杜
勤務地 〒942-0147 新潟県上越市頸城区西福島944番地1 きららふれあいの杜上越
マイカー通勤
駐車場 あり
転勤 なし
職種 副施設長(きららふれあいの杜上越)(上越市頸城区)
仕事内容 介護付有料老人ホーム(定員50名)において、副施設長(介護職兼務)を募集します。  【主な業務】 ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務 ・ご利用者様の通院送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理(シフト作成含む)等 ・その他施設に付随する管理業務全般 *夜勤は通し夜勤(夕方から翌朝) *管理業務経験のない方でも是非ご応募ください。 ※応募前職場見学ご希望の方は、お気軽にお問い合わせください。 ※業務変更範囲:変更なし
給与・手当 月給 233000円 ~ 269000円

■通勤手当
実費支給(上限あり)

■定額的に支払われる手当
役職手当  20,000 円~20,000 円
介護処遇改善手当  13,000 円~19,000 円

■固定残業代
なし

■その他の手当等
*夜勤手当 1回7千5百円(夜勤特別手当・割増分含む) 月5~6回程度の夜勤手当を含めた総支給額は、 270,500円~314,000円です。 *通勤手当は当社規定による *採用時賃金は経験・能力を考

■給与の締切・支払日
賃金締切日:固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日:固定(月末以外) 当月 25 日
勤務時間・休日 ■勤務時間
変形労働時間制(1か月単位)
(1)7時00分~16時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)9時00分~18時00分

■休憩時間
60分

■月平均労働日数
21.0日

■時間外労働
あり
36協定における特別条項:なし

■休日・休暇
年間休日数:113日
その他
週休二日制:その他
シフト制による ※夜勤明けの翌日は基本的に休み 夏期休暇3日・冬期休暇3日あり
雇用形態 正社員

■試用期間
3ヶ月
対象となる方 ■年齢
(64歳以下)
*64歳以下の方を募集(定年65歳)

■学歴
不問

■必要な経験等
あれば尚可
※リーダー・主任経験者は優遇
待遇・福利厚生 ■加入保険等
雇用 労災 健康 厚生

■退職金・退職金共済
退職金共済:加入
退職金制度:あり(勤続 5年以上)

■定年・再雇用制度等
定年制:あり (一律 65歳)
再雇用制度:あり (上限 70歳まで)
勤務延長:なし

■利用可能託児施設
なし
特記事項 *オンライン自主応募可(自主応募の場合はハローワークの紹介状不要)  【福利厚生例】 ・リフレッシュ休暇制度(勤続5年目以降/2日間~) ・母子父子家庭支援制度有(入学支援金:4~8万円) ・年末年始手当(12/31~1/1:1日につき3千円) ・海外研修実績多数あり(勤続7年目~:ハワイ・グアム・韓国・カンボジア・台湾など)  【処遇改善加算について】 ・夜勤特別手当(1回)2千円 ・勤続手当(毎月)3年~1万円/5年~1万5千円/7年~2万円 ・資格取得祝金(介護福祉士1万円、社会福祉士・ケアマネ3万円)  ※処遇改善手当は随時見直しの可能性有 ※資格取得支援制度あり ※職場異動の自己申告制度有
受動喫煙対策 敷地内禁煙

企業のホームページ: http://www.fureainomori.co.jp/

TEL:080-9045-6988

掲載元: ハローワークインターネットサービス  求人番号:15010-26914861

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