障がい者就労支援員/在籍出向/京都府京都市/ロワール
株式会社千手ホールディングスの求人 - 京都府京都市伏見区
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:14150-08956961)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
港北公共職業安定所
へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。
募集内容
| 事業所名 | 株式会社千手ホールディングス |
|---|---|
| 職種 | 障がい者就労支援員/在籍出向/京都府京都市/ロワール |
| 仕事内容 | 支援スタッフ募集! 当社は障がい者の方向けの就労支援施設を運営し、利用者さんが自 らの力で社会的、経済的に自立できるようサポートしています。 支援スタッフは他企業さまに利用者さんと同行し、利用者さんの作 業をフォローをしていただくお仕事です。 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲:変更なし」 |
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区両替町4ー304ー1 秋月ビルディング301 当社グループ会社施設 ロワール
■アクセス 伏見桃山駅 から 徒歩1分 ■マイカー通勤 可 駐車場 なし ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 208000円 ~ 400000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月20日 支払日:固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制(シフト制) (1)7時45分~15時15分 (2)9時00分~17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:112日 その他 週休二日制:毎 週 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 1~2か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (64歳以下) 定年65歳の為 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:なし 勤務延長:あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※応募の際、ハローワークから連絡のうえ、面接当日に 応募書類をご持参ください。 ※グループ会社への在籍出向 出向先 :(株)千手 出向元 :(株)千手ホールディングス 出向目的:人材の育成・能力支援 出向期間:1年間 ※ただし、業務上の必要性がある場合、延長の可能性あり 賃金 :(株)千手ホールディングスが支給(100%) 保険(労 災):(株)千手 保険(その他):(株)千手ホールディングス 勤務地:就業場所のとおり。 労働時間・休日:出向先の就業規定による。 その他個別契約書による。 オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状不要 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社千手ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目2-15 パレアナビル807 |
| ホームページ | https://senju.co/style_company/ |
| 事業内容 | 障がい者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく障がい福祉サービス事業 |
| 会社の特長 | 一般の企業に雇用されることが困難な障がい者に就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練を行う事業所のことです。 |