製造業務（生産管理／機械加工組立／電気部品管理／入出荷）｜守谷輸送機工業株式会社の求人

採用人数：4人受理日：2026年8月1日有効期限：2026年10月31日

募集要項
事業所名	守谷輸送機工業株式会社
勤務地	〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦１－１４－９　本社・本社工場
アクセス	シーサイドライン　福浦駅　から　徒歩8分
マイカー通勤	不可
転勤	あり　転勤範囲

職種	製造業務（生産管理／機械加工組立／電気部品管理／入出荷）
仕事内容	荷物用エレベーターに係る下記の業務いずれかをお任せします。　※あなたの適性に合わせて業務をお任せします。　■生産管理業務　　工場作業における全体的な工程管理　等　■機械加工・組立作業　　エレベーター部品の加工業務および組立業務　等　　■電気部品管理　　完成した制御盤の検査準備・検査片付け・梱包作業　等　■入出荷　　完成した部品の集荷・出荷業務および在庫管理　等　≪他、付随する業務有り≫　変更範囲：変更有／全ての業務への配置転換あり
給与・手当	月給 280000円～ 370000円 ■通勤手当実費支給（上限なし） ■定額的に支払われる手当住宅（定額）手当　　5,000　円～5,000　円 ■固定残業代なし ■その他の手当等家族手当：５，０００円～１４，０００円 ■給与の締切・支払日締切日：固定（月末以外）　毎月　15　日支払日：固定（月末）
勤務時間・休日	■勤務時間 (1)8時30分～17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.2日 ■時間外労働あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇年間休日数：122日土日祝日その他週休二日制：毎　週会社カレンダーにより年に６日程度土曜出勤日あり　年末年始、夏季
雇用形態	正社員 ■試用期間６カ月
対象となる方	■年齢（40歳以下）長期勤続によるキャリア形成を図るため ■学歴必須 ■必要な経験等不問
待遇・福利厚生	■加入保険等雇用　労災　健康　厚生　財形 ■退職金・退職金共済退職金共済：加入退職金制度：あり（勤続　2年以上） ■定年・再雇用制度等定年制：あり　（一律　63歳）再雇用制度：あり　（上限　65歳まで）勤務延長：なし ■利用可能託児施設なし
特記事項	★２０２６年度について、基本給のベースアップが行われました★　　【守谷輸送機工業について】　当社は、１９４９年（昭和２４年）に創業しました、荷物用エレベーターの総合製造メーカーです。荷物用と船舶用のエレベーターを主力商品としておりエレベーターの開発から設計・製造・施工・保守・リニューアルまで一貫した体制で業務を担っております。　　【募集背景】　守谷のエレベーターは工場・冷凍倉庫・物流倉庫内や貨物船等で活躍中！日本のインフラを支えています。設置台数も年々増加しており、この度、新たな需要に応える為【生産管理／機械加工・組立／電気部品管理／入出荷　職】を募集することとなりました。　　創業７０年以上の東証上場会社です。安定した業績の当社で一緒に働きませんか？　※３６協定における特別条項１日１５ｈまで６回を限度として１ヶ月９９．５９ｈまで１年７２０ｈまで　　【応募にはハローワーク紹介状が必要です】
受動喫煙対策	屋外に喫煙場所を確保

会社情報

会社名：守谷輸送機工業株式会社

所在地：神奈川県横浜市金沢区福浦１－１４－９

代表者名：代表取締役守谷　貞夫

事業内容：各種荷物用エレベーターおよび垂直自動搬送機等輸送機械の、　営業・設計・製造・据付・保守点検・修理・入替に関する全業務。　上場市場：東京証券取引所　スタンダード市場

会社の特長：業界トップクラスのシェアを誇る老舗メーカー。物流業界を中心　に様々な業界と取引実績があります。荷物用エレベーターの需要　拡大、保守台数増加により売上高も右肩上がりとなっています

法人番号：8020001010674

事業所番号：1412-103422-2

ホームページ： https://www.moriya-elevator.co.jp/

担当：総務部　採用担当

TEL：045-785-3111

FAX：045-780-1881

※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。

守谷輸送機工業株式会社の製造業務（生産管理／機械加工組立／電気部品管理／入出荷）の求人は、ハローワークインターネットサービスの公開情報をもとに、株式会社しごとウェブが特定募集情報等提供事業として掲載しています。

応募方法や最新の募集状況は、求人番号：14120-03746161を添えて、 横浜南公共職業安定所 へご確認ください。

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