フロント【正社員】※責任者候補
万葉倶楽部株式会社 - 神奈川県秦野市河原町２－５４ - 正社員
小田急線 秦野駅 から 徒歩10分
月給 200,000円 ～ 230,000円
| 事業所名 | 万葉倶楽部株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒257-0032 神奈川県秦野市河原町２－５４ |
| アクセス | 小田急線 秦野駅 から 徒歩10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | フロント【正社員】※責任者候補 |
| 仕事内容 | 責任者候補 フロントでの接客対応、運営管理業務全般 日帰り温浴施設・ホテルのフロント、カウンター業務 接客、レジ、パソコン入力（ワード・エクセル、他） 当社業務全般 |
| 給与 | 月給 200,000円 ～ 230,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 | 調整手当 35,000 円～45,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当 | ＊深夜割増別途支給 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月15日 |
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 9時30分～18時30分 12時30分～21時30分 21時30分～6時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数：107日 その他 週休二日制：毎週 ＊会社カレンダーによる シフト制 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 44歳） 長期継続によるキャリア形成の為 労働基準法第６１条（深夜） |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：未加入 制度：あり（勤続 2年以上） |
| 定年 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 無料駐車場あり |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙室あり |
| 採用人数 | 1人 |
| 受理安定所 | 松田公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：14110-04350861
応募方法や紹介状の要否は、掲載元の求人票をご確認ください。
万葉倶楽部株式会社について
事業内容：温泉施設業・ホテル
会社の特長：「上質の温泉・食・憩い」を提供する万葉の湯を中心とした創造性豊かな施設を全国に展開しております。
| 事業所名 | 万葉倶楽部株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県秦野市河原町２－５４ |
| 電話番号 | 0463-85-4126 |
| 公式サイト | http://www.manyo.co.jp/ |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 平成9年 |
| 法人番号 | 3021001032036 |