セントケア神奈川株式会社セントケア相模大野(神奈川県相模原市南区)の求人
★11月オープン★訪問看護師/日勤のみ/正社員/正看護師
| 事業所名 | セントケア神奈川株式会社セントケア相模大野 |
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| 勤務地 | 〒252-0318 神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30 プラザ野澤1F |
| アクセス | 小田急線 相模大野駅 から 徒歩10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
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| 職種 | ★11月オープン★訪問看護師/日勤のみ/正社員/正看護師 |
| 仕事内容 | ★令和8年11月訪問看護ステーションオープン★ 訪問看護が未経験でも充実した研修制度があり安心。自信がつくま で同行研修いたします。 |
| 給与 | 月給 370500円 ~ 370500円 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 定額的に支払われる手当 |
職種手当 103,000 円~103,000 円
地域手当 28,000 円~28,000 円 資格手当 30,000 円~30,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| 給与の締切・支払日 |
締切日:固定(月末) 支払日:固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 勤務時間 |
8時30分~17時30分 9時00分~18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項:あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数:116日 土日その他 週休二日制:毎 週 ※土・日で、医師からの特指示があった場合は、交代で出勤の可能性もある |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり 3ヶ月 |
| 年齢 |
(69歳以下) 定年年齢を上限として、定年年齢を 下回る年齢を募集する為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金制度 |
共済:未加入 制度:あり(勤続 3年以上) |
| 定年 | あり (一律 70歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・本来の看護の醍醐味を直接肌で感じてみませんか |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 採用人数 | 3人 |
掲載元: ハローワークインターネットサービス 求人番号:14090-12279361
セントケア神奈川株式会社セントケア相模大野について
セントケア神奈川株式会社セントケア相模大野は、総合在宅福祉サービス業として、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・看護小規模多機能等のサービスを行っています。実務に沿った20種類の研修で未経験の方も安心して働けます。を事業内容としています。 セントケアでは福祉社会の創造を理想としています。昭和58年創業以来、サービスの質を重視し質を高めることをー貫して守り、社内教育・研修に注力しています。 1401-615121-5
| 事業所名 | セントケア神奈川株式会社セントケア相模大野 |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30 プラザ野澤1F |
| 電話番号 | 0120-952-249 |
| 公式サイト | http://www.saint-care.com |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 平成19年 |
| 法人番号 | 4020001049246 |