採用・広報／鶴見区
株式会社クロサワエンジニアリングの求人 - 神奈川県横浜市鶴見区
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：14040-08700361）をもとに掲載しています。
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川崎公共職業安定所
へご確認ください。
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社クロサワエンジニアリング |
|---|---|
| 職種 | 採用・広報／鶴見区 |
| 仕事内容 | 採用、広報担当として本社を含む全拠点の現場社員の採用業務に従事していただきます。また、会社ＨＰの制作管理や、会社案内・広報アイテムの企画制作をしていただきます。 【採用業務】新卒、中途採用業務を行います。 ■求人広告の作成 ・営業所管理者より人材の採用要件や時期を確認。 ・募集媒体の選定、エージェントとの調整、求人広告の作成 ■応募者、選考者フォロー、面接の日程調整 ■新卒採用のための学校訪問 ■新人研修 など 【広報業務】会社ＨＰの制作管理や、会社案内・広報アイテムの企画制作 変更範囲：会社内での全ての業務 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央５－４－１０ ベルスベイサイド３Ｆ
■アクセス ＪＲ線鶴見／京浜急行線京急鶴見駅 から 徒歩7分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 280000円 ～ 320000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 職務手当 68,000 円～98,500 円 ■固定残業代 あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月16日 支払日：固定（月末以外） 翌月 16 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ６ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢を上限とした募集の為 ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 社会人経験が２年以上ある方 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 10年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・社内表彰制度 ・退職金制度（規定あり） ・引越支援制度（規定あり） ※現在転居を伴う転勤はほとんどありません。 ＜資格取得支援制度＞ 業務上必要となる資格や講習は会社負担で取得すること が出来ます。 取得例：第一種衛生管理者、職長教育、労働関連、 安全関連その他業務に必要な資格を取得できます。 ＊応募の方はハローワークで紹介を受け、送付所在地まで 応募書類（履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状）を ご郵送ください。追って７日程度でご連絡いたします。 ＊内定後原則２ヶ月以内に入社可能な方 【オンライン自主応募可：自主応募の場合は紹介状を不要とする】 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙のみを目的とした喫煙場所あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社クロサワエンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央５－４－１０ ベルスベイサイド３Ｆ |
| ホームページ | https://www.9630-engineering.jp/ |
| 事業内容 | １９６６年創業以来、製造・物流業を中心に専門性の高い請負事業を展開しています。ＩＴ事業では高技術の委託・派遣事業を行っています。派１４－０２００１６／１４－ユ０２００１３ |
| 会社の特長 | 弊社は職場の教育担当者による「一対一教育」や「資格取得支援制度」を利用し、未経験からでも技術を習得する事ができます。学卒新卒からシニア、障がいのある方等幅広い方が入社しています。 |