施設管理責任者
横浜ホスピタリティ・サービス株式会社 - 神奈川県横浜市西区みなとみらい４－２－８ ウェスティンホテル横浜（当社施設） - 正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | エンジニアリングおよびメンテナンス業務全般を管理し、建物や設備の安全で安定した運用を支えるポジションです。主な業務は以下のとおりです。 ・施設管理：建物・敷地・設備の維持管理 ・安全管理：施設の安全性・セキュリティの確保 ・予算管理：メンテナンス関連の予算管理 ・設備改善：設備更新・改善などのプロジェクト計画・実行 ・予防保守：定期点検・予防保守の実施 ・エネルギー管理：省エネと効率向上の推進 ・法令遵守：関係法規・基準の遵守 ・緊急対応：設備トラブルへの迅速な対応と指揮 ※変更範囲：変更なし |
| 年齢 | （18歳 ～ 64歳） １８歳以上（労基法第６１条深夜業務）、定年年齢６５歳を上限 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必須 商業施設、ホテル業界などでの施設管理経験 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 560000円 ~ 750000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 深夜割増別途支給 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 土日その他 週休二日制：毎 週 月９日～１０日の休みがあります。 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | 「オンライン自主応募可」 |
| 受動喫煙対策 | 屋内に喫煙室を設置 |
勤務地
| 所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい４－２－８ ウェスティンホテル横浜（当社施設） |
|---|---|
| アクセス | みなとみらい駅 から 徒歩6分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 横浜公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 筆記試験 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
| 選考に関する特記事項 | ※オンライン自主応募の方は紹介状不要 |
会社の情報
| 会社名 | 横浜ホスピタリティ・サービス株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 取締役 橋本 和宏 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい４－２－８ |
| ホームページ | https://www.marriott.co.jp/hotels/travel/tyowy-the-westin-yokohama/ |
| 法人番号 | 6011001143616 |
| 従業員数 | 240人 ／ 就業場所：2人 ／ 女性：1人 ／ パート：1人 |
| 設立年 | 令和3年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ホテル業 |
| 会社の特長 | マリオットグループのウェスティンホテル横浜が誕生 ５つの魅力的なレストランとバー、様々なウェルネスプログラムを実現する施設を有するフルサービスのホテル |