この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報(求人番号:14010-13962961)をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ◆企業の経営課題をヒアリングし、最適な人材活用を提案する コンサルティング営業です。 ・電話による新規営業(飛込み訪問なし) ・派遣先へのルートセールス(シェア拡大) ・派遣先スタッフのフォロー ・スタッフ管理に係る事務 ◆数年後には役員として会社をリードしてもらいたいと思いますが、 本人の希望を優先し、必須ではありません。 プレイヤーを極めたい方はプレイヤーとしてお願いいたします。 変更範囲:変更なし |
| 年齢 | (44歳以下) 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 252000円 ~ 415000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | ・インセンティブ 新規派遣売上の1~2% 人材紹介の紹介料の20% ・住宅手当 10,000円(世帯主の場合) ・扶養手当 5,000~20,000円(家族構成 による |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末) 毎月27日 支払日:固定(月末以外) 翌月 27 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:123日 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 GW、夏季、冬季休暇 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 受動喫煙対策 | オフィス内は禁煙 |
勤務地
| 所在地 | 〒231-0015 神奈川県横浜市中区尾上町3-46-1 木村ビル7F |
|---|---|
| アクセス | 関内(北口)駅 から 徒歩1分 |
|
|
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選考について
| 受理安定所 | 横浜公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社ネクスト |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 矢野 健二 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市中区尾上町3-46-1 木村ビル7F |
| ホームページ | http://www.nextwell.co.jp |
| 法人番号 | 3020001104225 |
| 従業員数 | 260人 / 就業場所:6人 / 女性:2人 / パート:1人 |
| 設立年 | 平成26年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 人材派遣業 職業紹介事業 14-ユー301120 |
| 会社の特長 | 人材派遣業の中で特に品質検査、評価業務から事務や軽作業まで幅広くサービスを提供している会社です。業績は対前年2倍以上伸びており銀行からの評価は高レベルです。 |
