【急募】ケアマネージャー／サニーライフ調布
株式会社川島コーポレーションサニーライフ調布
📍所在地：〒182-0025 東京都調布市多摩川３－５４－１
🚉アクセス：京王相模原線 京王多摩川駅 から 徒歩13分
株式会社川島コーポレーションサニーライフ調布は、
東京都調布市にある有料老人ホームの運営の会社です。
現在、【急募】ケアマネージャー／サニーライフ調布の求人を掲載しています。
全施設入居金無料「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | 株式会社川島コーポレーションサニーライフ調布 |
|---|---|
| 職種 | 【急募】ケアマネージャー／サニーライフ調布 |
| 仕事内容 | ○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１６０施設（２０２６．２．１現在）の実績と信頼。 ＊ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 「介護」 変更範囲：変更なし |
| 給与・手当 |
月給 300000円 ～ 330000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■定額的に支払われる手当 地域特性手当 30,000 円～30,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 家族手当 配偶者５，０００円 １８歳以下第３子まで３，５００円 住宅手当 １０，０００円～２０，０００円 （家賃４５，０００円以上 賃貸のみ） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 25 日 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.5日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：107日 その他 週休二日制：その他 月９日休（２月は８日休） シフト制 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年が６５歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 その他 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・１食２００円の自己負担にて社内食が利用できます。 ・通勤手当の計算方法は会社規定によります。 ・マイカー通勤要相談。 ・加入保険法定通り。全て本社管理。 ※ＴＥＬ後、応募書類を下記へ送付してください。 〒１８２－００２５ 東京都調布市多摩川３－５４－１ サニーライフ調布 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書（労働条件通知書）を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社川島コーポレーションサニーライフ調布
〒182-0025 東京都調布市多摩川３－５４－１
■アクセス 京王相模原線 京王多摩川駅 から 徒歩13分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社川島コーポレーションサニーライフ調布 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都調布市多摩川３－５４－１ |
| 代表者名 | 代表取締役 川島 栄吾 |
| 事業内容 | 有料老人ホームの運営 |
| 会社の特長 | 全施設入居金無料「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。 |
| 法人番号 | 2040001050435 |
| ホームページ | http://www.sunnylife-group.co.jp |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 採用担当 TEL：042-441-0036 FAX：042-441-0037 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
株式会社川島コーポレーションサニーライフ調布の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：13200-07722361）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
府中公共職業安定所
へご確認ください。
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