回路設計エンジニア／正社員
コーダ電子株式会社 - 東京都西東京市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | コーダ電子株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 回路設計エンジニア／正社員 |
| 仕事内容 | 受託開発のお仕事がメインです。 産業用検査装置や民生機器の回路設計を行って頂きます。 ３ケ月は先輩社員と一緒にお仕事をして頂きます。 【主な設計内容】 案件定義／ＦＰＧＡやＭＰＵ周辺回路の設計 各種デジタルインターフェース回路の設計 各種センサー周辺ＡＤ回路の設計 部品選定／お客様との打ち合わせ／社内打ち合わせ ソフトウェア設計、ハード・ソフトのデバッグ、検査を 数名でチームを組んで担当して頂きます。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 勤務地 |
東京都西東京市田無町３－１０－１４
■アクセス 西武新宿線 田無駅 から 徒歩4分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 270000円 ～ 370000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■定額的に支払われる手当 技術手当 10,000 円～50,000 円 食事手当 20,000 円～20,000 円 ■固定残業代 あり ■その他の手当等 住宅手当 １７，０００円（賃貸のみ） 家族手当 配偶者７，０００円 子供１人につき３，０００円 技術手当 技術に応じます。上限５０，０００円 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時30分～18時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 土日祝日 週休二日制：毎 週 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年６０歳の為 ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 回路設計の経験３年以上 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【スキルアップ】 ・機構設計から、ハード・ソフト設計、製造、組立まで社内で 行っているので、入社後は色々な設計に触れることができ、 モノ作りに関わる知識と経験を積むことができます。 ・資格取得の為の勉強を就業時間内に取る事ができ、 試験費用は全て会社が負担、合格したらお祝い金が出る等 資格支援制度が充実しています。 【社内の雰囲気】 ・横のつながりを大事にしています。 社内イベント（お誕生日会や勉強会、飲み会等）の開催が 多く、部署の隔たりがなく楽しい雰囲気です。 ・個々の強みを共有できる体制です。 ・社内改善点を随時話し合い、行動できる環境です。 社内の雰囲気発信中！ ｆａｃｅｂｏｏｋをチェックしてみて下さい！ ◆質問等がなければ事前の連絡なしで、応募可能です。ハローワー ク紹介状、履歴書、職務経歴書をメール又は郵送して下さい。 コーダ電子株式会社 工藤宛 件名を「求人について」でお送りください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | コーダ電子株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都西東京市田無町３－１０－１４ |
| ホームページ | https://www.coder.co.jp/ |
| 事業内容 | 産業機器や計測機器の受託開発。回路設計、基板設計、ＦＰＧＡ設計、ソフトウェア設計、筐体設計。 主な開発分野は航空宇宙、医療、産業機器 |
| 会社の特長 | 技術力向上の為、資格取得制度が充実 各部署の垣根がなく、横のつながりを大事にしています。 勉強会を含めた社内イベントを多数開催！ |
この募集情報は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：13170-19516561）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
三鷹公共職業安定所
へご確認ください。
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