一般事務／正社員
株式会社優美設備
📍 勤務地：〒204-0003 東京都清瀬市中里３－８９９－４０
🚉 アクセス：西武池袋線 清瀬駅 から 徒歩20分
📝 求人番号：13170-18385261
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株式会社優美設備は、 東京都清瀬市にある暮らしに欠かせない水道に関わる様々なことに対応していますの会社です。 現在、一般事務／正社員の求人を掲載しています。
社長は５２歳女性です。人が人として仕事と向き合い、仕事を通して成長していくことを目指します。ご本人とその家族を生涯支えていく会社を目指します。何でも言い合える、和やかな社風です
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 株式会社優美設備 |
|---|---|
| 職種 | 一般事務／正社員 |
| 仕事内容 | 修理依頼の電話の受付／役所提出書類の作成／依頼の工事件名、現場住所、工期、会社住所、発注者住所などを正確にパソコンに入力します／工事現場写真を整理／請求書、領収書の作成など、当社事業に関わる諸業務。パソコン操作必須（技術不問）／主に公社、役所、近隣個人宅がお客さまです。各地役所への届け出や銀行通帳記帳など、社有車を使用します。 弊社は社会生活に欠かせない水道設備の修理を行っています。 予期せず突然起きる漏水や配管のつまり、蛇口の不具合など、依頼主さまではどうしようもない状況に丁寧に対応し、改善していきます。社会貢献度高い仕事で多くの方から信頼と安心の評価を受けております。 |
| 給与・手当 |
月給 250000円 ～ 300000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 週休二日制（スケジュールによる）／年末年始・夏季休暇 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 企業などでの事務経験５年以上 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■入居可能住宅 単身用あり 世帯用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊賃金はご本人の経験などを考慮します。 ＊昇給は、会社業績，ご本人の勤務状況により査定します。 ＊自家用車通勤素者にはガソリン代支給します（規定あり） ＊昼食代支給します（お弁当代／規定あり） ＊業務変更範囲：会社の定める業務 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙場所を別に設け分煙に努めています。 |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社優美設備
〒204-0003 東京都清瀬市中里３－８９９－４０
■アクセス 西武池袋線 清瀬駅 から 徒歩20分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社優美設備 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都清瀬市中里３－８９９－４０ |
| 代表者名 | 代表取締役 倉元 匡代 |
| 事業内容 | 暮らしに欠かせない水道に関わる様々なことに対応しています。 東京都や市役所の工事を主に行っています。 設計や施工、監理、保守が主な仕事です。 |
| 会社の特長 | 社長は５２歳女性です。人が人として仕事と向き合い、仕事を通して成長していくことを目指します。ご本人とその家族を生涯支えていく会社を目指します。何でも言い合える、和やかな社風です。 |
| 法人番号 | 4012701011972 |
| 事業所番号 | 1317-617716-9 |
| ホームページ | yuubisetsubi.sakura.ne.jp |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 代表取締役 倉元 （クラモト） TEL：080-2569-0957 FAX：042-446-8133 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 13170-18385261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年5月15日 |
| 受理安定所 | 三鷹公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 一般土木建築工事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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