この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：13140-07081661）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員以外 |
|---|---|
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ○小規模多機能サービスはご家族や親しい人たちに囲まれ安心して 暮らせるようサポートするもう一つの我が家です。 住み慣れた自宅や地域で安心して生活して頂ける理想的なサービ スのカタチです。 「通い」「宿泊」「訪問」を状態や希望に応じて組み合わせサービ ス提供します。身の回りのお世話から入浴や排せつ、食事、宿泊 など、多様な支援の中でやりがいを充分に感じて頂ける重要なお 仕事です。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 「変更範囲：変更なし」 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 222200円 ~ 222200円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 25 日 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：118日 その他 週休二日制：毎 週 シフト制により決定 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 15年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】（採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業） ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から２０２７年１月３１日までのうち、６ヶ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となっていることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。 ●本事業の雇用開始期限は令和８年１１月１日となります。１１月２日以降の雇用は事業対象外です。 ＊雇い止め規定あり。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒192-0375 東京都八王子市鑓水２－１６５－１ぷりま在宅介護ステーション内当社運営「ぷりま小規模多機能ステーション」 |
|---|---|
| アクセス | ＪＲおよび京王相模原線 橋本駅 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 八王子公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 3人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
| 選考に関する特記事項 | 橋本駅からバス１５分～「多摩美術大前」バス停下車 徒歩３分 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社ぷりま |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 井上 顕 |
| 所在地 | 東京都八王子市南大沢５－１１－１－１０１ |
| ホームページ | http://www.purima.co.jp |
| 法人番号 | 9010101009690 |
| 従業員数 | 70人 ／ 就業場所：70人 ／ 女性：60人 ／ パート：35人 |
| 設立年 | 平成2年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問介護・居宅介護支援・デイサービス・小規模多機能・福祉用具貸与販売・介護タクシーなど ぷりまは介護福祉士が５割を超える特定事業所です。 |
| 会社の特長 | 介護は人類の良き知恵、良き文化です。私達は２１世紀の介護の担い手たることを無上の喜びそして誇りとします。私達は高齢者の過去に敬意を払い、現在を受け入れます。 |