自動車修理工（主に輸入車修理カスタマイズ）
有限会社プラス（屋号ＲＡＣＥＴＲＵＣＫＴＲＥＮＤＳＪＡＰＡＮ）
📍 勤務地：〒132-0025 東京都江戸川区松江７丁目２０－１２
🚉 アクセス：都営新宿線 一之江駅 から 徒歩10分
📝 求人番号：13130-15812261
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有限会社プラス（屋号ＲＡＣＥＴＲＵＣＫＴＲＥＮＤＳＪＡＰＡＮ）は、 東京都江戸川区にある●車輌及び部品の輸入販売施行●アメリカの会社です。 現在、自動車修理工（主に輸入車修理カスタマイズ）の求人を掲載しています。
●経験ゼロから約３年でスキルが身につく指導●溶接製作作業（マフラー他、エンジン、ミッション、ギアＢＯＸ・ＯＨから加工まで●アメリカでレース＆メカニックのスキを磨いた技●独立実績多数です。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 有限会社プラス（屋号ＲＡＣＥＴＲＵＣＫＴＲＥＮＤＳＪＡＰＡＮ） |
|---|---|
| 職種 | 自動車修理工（主に輸入車修理カスタマイズ） |
| 仕事内容 | ＊自動車整備全般 ＊溶接加工 ＊洗車磨き ＊納車 ＊一般雑務など ＊各種経験・スキルにより賃金を決定します。（優遇有り） ＊６０歳以上の方歓迎します。 ＊男女を問わず歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 給与・手当 |
月給 224000円 ～ 518000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 職能手当 14,000 円～96,000 円 ■固定残業代 あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月5日 支払日：固定（月末以外） 翌月 5 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)10時00分～20時00分 ■休憩時間 120分 ■月平均労働日数 21.6日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：105日 日その他 週休二日制：毎 週 日曜日と他１日（月２回程度休日出勤有り：手当支給） 他１日の曜日は相談 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊事前連絡のうえ、面接日を決定します。 面接時に履歴書、あれば職務経歴書、ハローワークの紹介状を ご持参ください。 ★★★★★お知らせ★★★★★ ＊ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。 ＊６０歳以上の方も歓迎します。 ＊男女を問わず歓迎します。 ＃２３区 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙ルームあり |
| 勤務地 |
勤務先：有限会社プラス（屋号ＲＡＣＥＴＲＵＣＫＴＲＥＮＤＳＪＡＰＡＮ）
〒132-0025 東京都江戸川区松江７丁目２０－１２
■アクセス 都営新宿線 一之江駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 有限会社プラス（屋号ＲＡＣＥＴＲＵＣＫＴＲＥＮＤＳＪＡＰＡＮ） |
|---|---|
| 所在地 | 東京都江戸川区松江７丁目２０－１２ |
| 代表者名 | 代表 高橋 英樹 |
| 事業内容 | ●車輌及び部品の輸入販売施行●アメリカ、ドイツ、イタリア、外欧州車、国産車の修理、点検●旧車修理レストア●電子機器による故障診断修理改善●ドレスアップカーの企画制作開発 |
| 会社の特長 | ●経験ゼロから約３年でスキルが身につく指導●溶接製作作業（マフラー他、エンジン、ミッション、ギアＢＯＸ・ＯＨから加工まで●アメリカでレース＆メカニックのスキを磨いた技●独立実績多数 |
| 事業所番号 | 1313-419205-5 |
| ホームページ | https://www.facebook.com/racetrucktrends |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 代表 高橋 英樹 （タカハシ ヒデキ） TEL：03-5661-3836 FAX：03-5661-3837 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 13130-15812261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月1日 |
| 受理安定所 | 木場公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 自動車整備業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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