ホームヘルパー／鎌倉市 【未経験者歓迎・サポート充実】
テルウェル東日本株式会社｜神奈川県鎌倉市｜パート労働者
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：13130-10840461）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | テルウェル東日本株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ホームヘルパー／鎌倉市 【未経験者歓迎・サポート充実】 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ★安心・信頼のＮＴＴグループ企業です★ ■訪問介護業務（身体介護・生活援助サービス） 利用者様のご自宅に伺い、入浴や排泄などの身体介護や 調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関わる様々な サポートを行います。 ★先輩スタッフの同行訪問や研修などサポート体制も充実★ 初めての方、ブランクのある方も安心して働けます。 働きやすく定着率の高い職場環境で私たちと一緒に働きませんか？ 変更範囲：変更無し |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上 |
| 試用期間 | ４ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1451円 ~ 2013円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 |
処遇改善手当 120 円～120 円
勤務加算手当 31 円～93 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・移動・同行・研修手当 交通費支給（自転車等手当あり） ・土日祝日・早朝は１時間あたり＋２００円 ・特別手当 年２万円（今年度支給額） ・月の稼働時間に応じインセンティブあり （月３０Ｈ以上 月２ |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月24日 支払日：固定（月末以外） 翌月 24 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：毎 週 シフト制のため応相談 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ▼その他手当等詳細 ・お正月手当（１／１～１／３：１，０００円／日） ・移動手当（１日のうち、２件目～１件増すごとに３１０円支給） ・同行や内部研修時も手当支給（時給１，２３０円） ・ヘルパー傷害保険加入 ◆◆テルウェルで働く先輩の声や福利厚生などＨＰに掲載中◆◆ 『テルウェル東日本 介護サービス』で検索★ ※契約は年度更新となります。 入社日から４ヶ月は試用期間の取り扱いとなります。 契約更新の際、試用期間に残りがある場合は残った期間を試用期 間として取り扱います。 ※有給休暇は法定通り付与 ※労働条件により加入要件を満たす保険に加入 ※雇止め規定あり ＊応募の際は必ず事前連絡をください。 面接日時の打ち合せをいたします。 面接時は履歴書・紹介状・資格証明書（写）をお持ちください。 ＊ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要となります。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒247-0051 神奈川県鎌倉市岩瀬１－２３－１９ テルウェル東日本 鎌倉介護センタ |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | ＪＲ線 大船駅 から 徒歩15分 |
選考について
| 受理安定所 | 木場公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 3人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 資格証明書（写） |
会社の情報
| 代表者名 | 代表取締役社長 石川 達 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都江東区深川２丁目７－６ |
| ホームページ | http://www.telwel-east.co.jp |
| 法人番号 | 9011001036346 |
| 従業員数 | 5,346人 ／ 就業場所：12人 ／ 女性：10人 ／ パート：8人 |
| 設立年 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | ＮＴＴグループの一員として、電気通信事業に関する各種受託業務及び受託施設の運営管理業務と、指定居宅訪問介護事業等、 保育事業等 |
| 会社の特長 | 当社はＮＴＴグループの一員であり、ＮＴＴグル－プ各社の事業支援や、社員の生涯福祉に貢献することを目的とし、幅広い事業を展開しています。 |