この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：13130-10506361）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・新規顧客の開拓（テレアポ・訪問など） ・企業様への人材提案（新規・既存） ・求職者（主に外国人）との面談・フォロー ・面接調整、入社までのサポート ・書類作成（契約書・資料など） ・その他関連業務 業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必須 ・営業経験のある方（社会人経験３年以上） ・日本語能力：Ｎ２以上（ビジネスレベル） ・外国籍の場合、日本での就労資格を有する方 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 350000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：121日 土日祝日 週休二日制：毎 週 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊事前連絡のうえ、応募書類をＥメールにてお送りください。 書類選考後、連絡をします。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒135-0041 東京都江東区冬木４番５号リバーサイド凌宇２０１号 |
|---|---|
| アクセス | 門前仲町駅 から 徒歩10分 |
|
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選考について
| 受理安定所 | 木場公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
| 選考に関する特記事項 | 一次面接はＺｏｏｍにて行い、二次面接は事業所にて行います。 |
会社の情報
| 会社名 | 永紅株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 周 陽 |
| 所在地 | 東京都江東区冬木４番５号リバーサイド凌宇２０１号 |
| 法人番号 | 5010601066335 |
| 従業員数 | 2人 ／ 就業場所：2人 ／ 女性：1人 ／ パート：0人 |
| 設立年 | 令和6年 |
| 資本金 | 550万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 外国人材の職業紹介および採用支援を行う。有料職業紹介許可取得済。介護・外食分野を中心に紹介から定着支援まで一貫対応。 |
| 会社の特長 | 少数精鋭で柔軟かつ迅速な対応が強み。外国人材支援に特化し、登録支援機関申請中の成長企業。 |