建築施工管理 【各種手当有り 前年賞与実績6か月】
新日本工業株式会社
📍〒000-0000 東京都江東区本社:佐賀1-11-11
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
募集内容
| 事業所名 | 新日本工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 建築施工管理 【各種手当有り 前年賞与実績6か月】 |
| 仕事内容 | *施工管理として、協力業者の管理やマネジメントをお任せします ・工程管理、安全管理、労務管理、品質管理 等 *スキルに応じては、現場代理人として役所および各機関への 対応や予算管理、工程管理、設計変更の対応、社員の マネジメントをお任せいたします *公共工事の施工管理を専門で行っている会社です。 *業務の変更範囲:会社の定める業務 |
| 給与・手当 |
月給 210000円 ~ 355000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 技術手当 20,000 円~20,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 家族手当 世帯主の配偶者 30,000円 扶養している18歳未満の子 1人につき 5,000円 資格手当 10,000円 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分~17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:あり ■休日・休暇 年間休日数:124日 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 年末年始・夏期休暇 慶弔・特別休暇 他 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 6ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (64歳以下) 定年年齢が65歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 施工管理 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済:加入 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:なし ■入居可能住宅 単身用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | *決算時、会社の業績により定期賞与とは別に決算賞与が支給され る場合があります *各種手当 ・施工技術手当2万円 ・資格手当1万円 ・家族手当3万円~ ・確定拠出年金 ・財形貯蓄積立金 ・社員持株 ・資格取得祝金 ・現場報奨金 ・契約保養所 ・家族旅行補助(年1回:既婚10万円、独身5万円) など *事前連絡のうえ履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状を 郵便またはEメールにて送付下さい 書類選考のうえ、面接日時等のご案内を差し上げます *ハローワークの求人は、ハローワーク紹介状が必要になります。 お近くのハローワークで職業相談を受けて入手して下さい。 *単身用の寮は東西線行徳駅 徒歩10分ほどのところにあります *書類送付先 〒135-0031 東京都江東区佐賀1丁目11-11 新日本工業株式会社 採用担当宛 #23区 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
〒000-0000 東京都江東区本社:佐賀1-11-11
事務所:東京メトロ大江戸線・東西線 門前仲町駅 から 徒歩9分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 新日本工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都江東区佐賀1丁目11-11 |
| ホームページ | https://www.shinnihon-k.com |
| 事業内容 | 都内を中心に公共工事の元請施工をしています。現場の管理者として工程、原価など総合的なマネジメントを行います。売上高が100億円超の事業規模です。 |
| 会社の特長 | 待遇面や福利厚生の充実を図り、社員へ会社利益を還元。決算賞与(定期賞与別)、家賃補助(最大5万)、確定拠出年金(月額1万)、家族旅行補助(最大20万)、人間ドック補助など他多数 |
新日本工業株式会社の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:13130-10185961)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
木場公共職業安定所
へご確認ください。
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