造園工(見習可)
後藤造園|東京都足立区|正社員
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
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勤務地
〒123-0842 東京都足立区栗原2-14-7
東武スカイツリーライン線 西新井駅 から 徒歩10分
募集内容
| 事業所名 |
株式会社後藤造園
|
|---|---|
| 職種 | 造園工(見習可) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | *街路樹剪定・刈込等 *公園などの緑地管理 *剪定等はハシゴを使って(木に登って)の作業となります *軽トラック又は2t以上のトラックの運転 「変更範囲:変更なし」 |
| 年齢 | (18歳以上) 高所作業があるため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | ペーパー不可、準中型(5t限定)以上の免許あれば尚可 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
日給 288400円 ~ 370800円 |
|---|---|
| 通勤手当 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・月額換算:日給×20.6日 賃金の支払い日は当月末日です。 |
| 月平均労働日数 | 20.6日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末以外) 毎月 25 日 支払日:固定(月末) |
| 時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:117日 土日その他 週休二日制:毎 週 ゴールデンウィーク3日。夏季・年末年始休。 土日出勤の場合は振替で対応。 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | *昇給・賞与は業績及び勤怠により決定します。 『応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です。』 #23区 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 足立公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社後藤造園 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 後藤 誉夫 |
| 所在地 | 東京都足立区栗原2-14-7 |
| 法人番号 | 1011801007727 |
| 従業員数 | 20人 / 就業場所:20人 / 女性:3人 / パート:0人 |
| 設立年 | 昭和58年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 一般造園業 国、都、区等発注の委託・工事請負 廃棄物処分業(生木) |
| 会社の特長 | 公共事業請負を中心とした安定した会社です。社員旅行有り。 |
