社団六扇会の求人
訪問介護管理者（週４日勤務）（足立区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（足立公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒123-0873 東京都足立区扇１丁目３０番１３号 ほのぼの荘足立
| アクセス |
日暮里・舎人ライナー扇大橋駅 から 徒歩11分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
医療法人社団六扇会
|
|---|---|
| 職種 | 訪問介護管理者（週４日勤務） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ▼業務内容 ＊事業所運営管理・管理に関わる書類作成 ＊他事業所様との連携 ※緊急時以外、介護の現場業務なし （感染症が蔓延した場合や災害発生時などは対応していただく場合 がございます。） ＊業務の変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 350000円 ~ 370000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 |
職務手当 50,000 円～50,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円 職務加算手当 10,000 円～10,000 円 処遇改善加算手当 100,000 円～120,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ※資格手当：介護福祉士資格 ※キャリアパス昇給制度にて、別途能力手当０～６０，０００円支給の可能性あり |
| 月平均労働日数 | 17.4日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 10 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） (1)8時50分～17時50分 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：156日 土日その他 週休二日制：毎 週 週休３日制（特記事項に詳細を記載） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 10年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
◇待遇 ・各種社会保険完備 ・インフルエンザ予防接種 ・賞与年２回（会社業績による）・昇給（年１回人事評価による） ・交通費実費支給 ・退職金制度 ・制服貸与 ・バイク、自転車通勤ОＫ ・プラセンタ注射社内割引制度（サブスクリプション制度利用可） ・市区町村健康診断自費分法人負担有り （非課税福利厚生 ヘルスサポート費） ・資格取得支援制度（法人負担、社内規定の資格に限る） ・当院の診察代と当院処方箋発行の薬代を福利厚生費にて会社負担 ※保険診療の自己負担額分のみ ※月上限１万まで ※法令上、診察代、薬代は一度窓口で支払いをしていただきます。 ◇業務習熟後、週４日のうち１日のみ在宅（テレワーク）勤務可能 ※在宅勤務は当社のキャリアパス制度にて適用可能です。 ◇休日・休暇 年間公休数約１５６日／リフレッシュ休暇制度（５日間連続休暇） 特別休暇３日／アニバーサリー休暇１日付与（個人指定日） 計年間１６５日 ※別途有給休暇（法定通り） |
| 受動喫煙対策 |
敷地内禁煙 |
選考について
| 受理安定所 | 足立公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 |
会社の情報
| 代表者名 |
理事長 藤沢 慶 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都足立区扇１丁目３０番１３号 |
| 法人番号 |
9011105000818 |
| 従業員数 |
30人 ／ 就業場所：11人 ／ 女性：7人 ／ パート：3人 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
居宅支援事業所・訪問看護・訪問介護・診療所 |
| 会社の特長 |
必要な医療と介護を在宅の利用者に提供するケアミックスの理念を大切にしています。 |
※【求人番号：13110-04562661】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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