生活協同組合・東京高齢協の求人
公共施設管理運営業務 正社員（館長）早稲田南町地域交流館（新宿区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（池袋公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒161-0034 東京都新宿区早稲田南町５０ 立早稲田南町地域交流館
| アクセス |
東京メトロ東西線 早稲田駅 から 徒歩3分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
生活協同組合・東京高齢協
|
|---|---|
| 職種 | 公共施設管理運営業務 正社員（館長）早稲田南町地域交流館 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 新宿区区立高齢者施設の管理運営（館長）業務を担当していただきます。 ・施設の館長業務 ・施設来館者の受付 ・館運営 ・館内の見守り ・簡単な清掃業務 など 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年を条件としています。 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 345000円 ~ 345000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 責任手当 35,000 円～35,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 基本給は令和８年４月１日からの金額です。 また、介護初認者研修修了者は３、０００円の手当が付きます。 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)9時00分～18時00分 (2)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：107日 その他 週休二日制：その他 毎月のシフトによる 年末年始休日（１２／２９～１／３） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を送付ください。書類 到着後５日以内にご連絡いたします。 ＃２３区 |
| 受動喫煙対策 |
敷地内禁煙 |
選考について
| 受理安定所 | 池袋公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
理事長 福地 久仁子 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都豊島区南大塚３－４３－１２ 高原ビル４階 |
| 法人番号 |
5013305000626 |
| 従業員数 |
200人 ／ 就業場所：6人 ／ 女性：4人 ／ パート：4人 |
| 設立年 |
平成8年 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
高齢者の福祉事業所を都内各地に展開しています。指定管理者として新宿区、品川区等の施設の運営にあたっています。 |
| 会社の特長 |
東京都認可の生活協同組合です。高齢者のための福祉事業を中心におよそ２００人が働いています。若い人、主婦から熟年の方まで明るく働きやすい職場です。 |
※【求人番号：13090-07571261】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
サイトの更新日：
日本全国 229,350件掲載