システムエンジニア・プログラマー
高度情報通信株式会社
📍 勤務地:〒163-1304 東京都新宿区西新宿 6-5-1 新宿アイランドタワー4階
🚉 アクセス:新宿駅 から 徒歩10分
📝 求人番号:13080-54631161
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※通話料は利用者負担となります。
高度情報通信株式会社は、 東京都新宿区にあるWeb・オープン系システム開発の会社です。 現在、システムエンジニア・プログラマーの求人を掲載しています。
ソフ卜ウェア・システム開発業務を中心に、ネッ卜ワーク、 セキュリティ業務などIT関連業務をトータル的にサポー卜、 創業以来、順調に業績を伸ばしており、業務拡張中です。
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
募集要項
| 事業所名 | 高度情報通信株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア・プログラマー |
| 仕事内容 | 企業向けの案件のシステム開発を行います。 ○クラウド開発、JavaやC#などを使用したWeb開発、CO BOL等を使用した業務系開発など、様々な分野のプロジェクト で活躍できる環境です。 ○各プロジェクトにて、システムエンジニア、プログラマーとして 活躍して頂きます。 業務内容変更範囲:変更なし |
| 給与・手当 |
月給 262000円 ~ 450000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 勤務手当 12,000 円~12,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 *住宅手当(一人暮らしの方):10,000円 ※賃金は、経験や能力を考慮した上で決定いたします。 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:あり ■休日・休暇 年間休日数:120日 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 年末年始休暇(12/30~1/3) 夏季休暇3日間 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 6ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (59歳以下) 定年年齢未満の方を募集する為 ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 プログラミング経験(年数問わず) ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | *最初に書類選考となります。 質問等がなければ事前連絡不要です。応募書類を当社事務所まで 郵送またはEメール送信して下さい。 履歴書にご連絡先の記載をお願いします。(電話番号及びEメー ルアドレス) #23区 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先:高度情報通信株式会社
〒163-1304 東京都新宿区西新宿 6-5-1 新宿アイランドタワー4階
■アクセス 新宿駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 高度情報通信株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿 6-5-1 新宿アイランドタワー4階 |
| 代表者名 | 代表取締役 細川 猛 |
| 事業内容 | Web・オープン系システム開発 ネッ卜ワーク設計・構築・運用 制御系システム・組み込みシステム開発 |
| 会社の特長 | ソフ卜ウェア・システム開発業務を中心に、ネッ卜ワーク、 セキュリティ業務などIT関連業務をトータル的にサポー卜、 創業以来、順調に業績を伸ばしており、業務拡張中です。 |
| 法人番号 | 9011101041840 |
| 事業所番号 | 1308-452907-4 |
| ホームページ | http://www.aimax.com |
| 求人票記載の連絡先 |
担当: 統括管理部マネージャー 柴野 直隆 (シバノ ナオタカ) TEL:03-5339-2652 FAX:03-5339-2653 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 13080-54631161 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年6月5日 |
| 受理安定所 | 新宿公共職業安定所 |
| 雇用区分 | (フルタイム) |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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