コーヒー焙煎工場の製造管理業務
株式会社ドトールコーヒーの求人 - 兵庫県加東市
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社ドトールコーヒー |
|---|---|
| 職種 | コーヒー焙煎工場の製造管理業務 |
| 仕事内容 | ・生産現場における人員のマネジメント(アルバイトの育成・配属・指示・シフト作成等) ・包装設備のメンテナンス(チョコ停の復旧、機器調整、日常点検・月次点検・年次毎の計画修繕、部品発注等) ・包装資材、消耗品類の在庫管理(発注業務、棚卸等) ・改善活動(品質向上、生産効率の向上、歩留まり改善) ※取り扱う商品:店舗にて取り扱うパック豆商品・ドリップ商品、オフィスコーヒー用のレギュラーコーヒー(粉)製品、量販店用ドリップ商品、紅茶など製造ラインごと担当を設けています。 変更範囲:会社の定める範囲 |
| 勤務地 |
兵庫県加東市南山6-3-9 ドトールコーヒー関西工場
■アクセス JR西日本 福知山線 相野駅 から 車17分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 241000円 ~ 295000円
■通勤手当 実費支給(上限なし) ■固定残業代 あり ■その他の手当等 <固定残業代> 基本給213,000円の方:17.2時間~20.4時間で設定 基本給257,000円の方:16.8時間~19.399時間で設定 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制(シフト制) (1)8時30分~17時30分 (2)9時00分~18時00分 (3)15時30分~0時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.5日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:119日 その他 週休二日制:毎 週 シフト制 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (18歳 ~ 59歳) 労働基準法第61条に基づき深夜業禁止/定年が60歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 あれば尚可 工場での製造ライン管理経験者歓迎(業種問いません) |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | *基本的には製造管理業務ですが、入社当初の研修時、社員の育成、急な人員ひっ迫の際には製造ラインでの業務が発生する可能性あり。 *マイカー通勤可:駐車場利用料本人負担なし(規定あり) ガソリン代も一部会社負担(規定あり) *自転車通勤も可。会社最寄り駅の駐輪場代、自転車保険料も会社負担。 *休憩時間のコーヒー飲み放題。各種商品の社員割引制度あり。 *制服、作業靴あり。(貸与) *質問等がなければ事前連絡がなくても応募可能です。 ※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社ドトールコーヒー |
|---|---|
| 所在地 | 東京都渋谷区神南1-10-1 |
| ホームページ | http://www.doutor.co.jp/ |
| 事業内容 | コーヒー製造、卸販売、ドト-ルコーヒーショップをはじめとするFC事業展開・直営店の経営 |
| 会社の特長 | ドト-ルコーヒーショップ、エクセルシオールカフェなどを含めた業態で全国に1400店の事業展開をしています。 |