契約社員：技術職（安全管理業務）【福島支社】
株式会社関工パワーテクノ - 福島県楢葉町
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | 株式会社関工パワーテクノ |
|---|---|
| 職種 | 契約社員：技術職（安全管理業務）【福島支社】 |
| 仕事内容 | ＊福島第一原子力発電所をはじめとしたプラント設備の電気、土木 管工事施工管理及び電気、機械設備保守点検 ＊安全管理、衛生管理、品質管理などの技術指導的な仕事 ＊協力会社の指導、育成、現場パトロール ＊車両、工具器具、事務用機器、備品等の管理 ＊災害事故報告、災害事故の調査、安全教育訓練の実施 以上のお仕事をお願いし、知識・経験が必要です ＊必ずハローワークを経由してから応募ください。 【業務の変更範囲：なし】 |
| 勤務地 |
福島県楢葉町双葉郡大字井出字浄光西１５－２ 株式会社 関工パワーテクノ 福島支社
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 267000円 ～ 303000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 当社規定による手当を支給 ・資格手当 ５００～１０，０００円 ・原子力手当 １，０００円／日 ・原子力特別手当 ２，０００～９，０００円／日 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 当月 20 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 (2)6時30分～15時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 当社規定による特別休暇（設立記念休暇など） |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 ・安全管理業務経験 ■必要な免許・資格 安全衛生推進者 あれば尚可 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■入居可能住宅 単身用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・社宅が必要な方相談可。 ・通勤手当は当社規定による。 ・選考方法のその他は適性検査。 ＊応募は事前にハローワーク担当者から本社総務グループ 斉藤までお電話の上、応募書類を福島支社までご郵送ください。 書類選考の上、結果を連絡いたします。 併せて面接の日時を決めさせていただきます。 【雇い止め規定あり】※ハローワーク窓口にお問い合わせ下さい。 ※本求人の内容に関するご質問は、最寄りのハローワークの他、ハローワーク大森のＨＰ内求人質問コーナーでも受け付けています。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外喫煙所 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社関工パワーテクノ |
|---|---|
| 所在地 | 東京都大田区東六郷３丁目５番３号 |
| ホームページ | https://www.kanko-pt.co.jp |
| 事業内容 | 空調・給排水衛生・電気の総合設備事業 原子力・火力発電所等各種プラントの保守管理等 配電線・変電工事等の設計と施工 |
| 会社の特長 | 当社は総合設備事業として、最先端の技術で都市のライフラインを支える企業として、「安全で良い仕事を低価格で」を守り、快適な都市空間の提供を目指しています。 |
この募集情報は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：13060-07716461）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
大森公共職業安定所
へご確認ください。
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