配車業務事務員／熊谷営業所
渡邊倉庫運送株式会社
📍 勤務地：〒360-0161 埼玉県熊谷市万吉２７９１
🚉 アクセス：ＪＲ熊谷駅
📝 求人番号：13040-93058361
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電話番号：
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受付時間：平日8:30～17:15（土日・祝日・年末年始を除く）
※通話料は利用者負担となります。
渡邊倉庫運送株式会社は、 埼玉県熊谷市にある関東圏に営業所を４ヶ所構えの会社です。 現在、配車業務事務員／熊谷営業所の求人を掲載しています。
創業から１世紀近くお客様から変わらぬご愛顧を頂き、安全性・効率化・サービス向上に向けて、ＩＳＯ９００１・グリーン経営・Ｇマークを取得し安定成長と社会貢献を続けています。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 渡邊倉庫運送株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 配車業務事務員／熊谷営業所 |
| 仕事内容 | 日本ヒューム（東証プライム上場）熊谷工場からのオーダーにもと づき、同社のコンクリート製品（画像情報をご覧ください）を配送 する車の手配（＝配車）を行ってもらいます。 【変更の範囲：変更なし】 |
| 給与・手当 |
月給 267000円 ～ 307000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 職務手当 57,000 円～57,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 残業手当：残業時間に応じて支給 家族手当：扶養家族一人につき１万円支給 役職手当：昇格に応じて支給 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 日祝日その他 週休二日制：毎 週 業務の都合で土曜出勤もありますが、週休は２日あり、 月内で取得してもらいます。 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３カ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年が６０歳であること ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 配車業務経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＜急募！＞ 会社紹介の画像もご覧ください。 ＜書類選考＞ 質問等が無い場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡なくて も応募可能です。応募書類をＥメールにて送付下さい。 追ってご連絡いたします。 オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状は不要。 ＜年収モデルケース＞ 配偶者・子供２人 → ５００万円 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙所あり |
| 勤務地 |
勤務先：渡邊倉庫運送株式会社
〒360-0161 埼玉県熊谷市万吉２７９１
■アクセス ＪＲ熊谷駅 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
会社情報
| 会社名 | 渡邊倉庫運送株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区浜松町２－５－３リブポート浜松町 |
| 代表者名 | 代表取締役 渡邉庄ニ |
| 事業内容 | 関東圏に営業所を４ヶ所構え、大型けん引車両を中心に 石油製品・海上コンテナ・重量コンクリート製品・インフラ資材など大手企業を中心とする製品の配送を行っています。 |
| 会社の特長 | 創業から１世紀近くお客様から変わらぬご愛顧を頂き、安全性・効率化・サービス向上に向けて、ＩＳＯ９００１・グリーン経営・Ｇマークを取得し安定成長と社会貢献を続けています。 |
| 法人番号 | 3010401031202 |
| 事業所番号 | 1304-001202-6 |
| ホームページ | http://www.wsu-gr.co.jp |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 営業二部長 米澤衆二 （ヨネザワシュウジ） TEL：048-536-1337 FAX：048-536-6819 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 13040-93058361 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月6日 |
| 受理安定所 | 品川公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 一般貨物自動車運送業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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