営業企画職（営業、マーケティング、代理店管理）
株式会社ＫＪＴＤ
📍〒105-0014 東京都港区芝２－３－３ ＪＲＥ芝二丁目大門ビル１階
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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品川公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社ＫＪＴＤ |
|---|---|
| 職種 | 営業企画職（営業、マーケティング、代理店管理） |
| 仕事内容 | 【非破壊検査装置の国内外営業】 マーケティング、製品企画開発、直販管理、国内外代理店 管理、販売促進、展示会イベント対応 営業資料作成（日本語、英語、中国語など） 装置を販売していくために必要な非破壊検査の知識は 先輩社員が業務を通じ教育します 英語の基礎知識および苦手意識のない方歓迎します 即戦力となっていただける方大歓迎！ 【変更の範囲】当社業務全般 |
| 給与・手当 |
月給 242000円 ～ 380000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 家族手当 資格手当（指定あり） 残業手当 役職手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 19.7日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：128日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始、夏期休暇 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３カ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢が６０歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 営業経験は必須（類似業種で複数年の経験歓迎！） 英語や中国語の語学経験者歓迎 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり （上限 75歳まで） ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・宿泊を伴う出張が発生します（国内外） ・２０２６年休暇予定 夏季：８月８日～１６日、年末年始：１２月２６日～１月３日 ・有給休暇、育児介護休暇は時間単位の取得が可能です ・雇止めの上限は７５歳です ・残業手当の支払いは翌２５日 ・面接時交通費補助あり（一律２，０００円） ・会社指定の資格手当あり（毎月支給） ※ハローワークから電話連絡のうえ先に書類を送付してください 書類到着後１週間程度で面接可否をお伝えします （送付先：採用窓口 西岡） ※応募書類には電話番号とメールアドレスを記載願います ＃２３区 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
〒105-0014 東京都港区芝２－３－３ ＪＲＥ芝二丁目大門ビル１階
ＪＲ線浜松町駅、都営浅草線大門駅 から 徒歩8分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ＫＪＴＤ |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区芝２－３－３ ＪＲＥ芝二丁目大門ビル１階 |
| 事業内容 | 超音波探傷装置（自動装置およびポータブル型）の設計・製作・ 販売。赤外線サーモグラフィー・リークディテクター等、非破壊 検査機器の販売。 |
| 会社の特長 | 日本の主要メーカーや海外の顧客の品質管理や品質評価、保守管理のニーズに対応するために、蓄積された知識や経験と独自の技術で検査装置の開発に取り組んでいます。 |
| 法人番号 | 1013301028583 |
| ホームページ | https://www.kjtd.co.jp |
