下水処理施設の維持管理／沼津市
明電ファシリティサービス株式会社｜静岡県沼津市｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 職種 | 下水処理施設の維持管理／沼津市 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 下水処理施設における管理に関する下記業務を担当していただきます。 ・設備機器の運転操作等の運転管理 ・受変電設備、電動機、ポンプ等の指示値記録による運転状況確認 ・上記設備等に係わる簡易修理等の保守管理業務 ・その他、業務に付属する雑務等 （変更範囲）会社の定める業務全般 |
| 年齢 | （18歳 ～ 64歳） 深夜勤務があるため及び定年６５歳のため |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 197000円 ~ 324000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・役付手当：１００００円～３００００円 ・家族手当：扶養家族１名につき４０００円 ・資格手当：最高６０００円 ・別居手当：会社の規定により支給 ・夜勤手当：夜勤の回数により支給 |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)0時45分～9時30分 (2)8時30分～17時30分 (3)16時00分～0時45分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：119日 その他 週休二日制：毎 週 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 75歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ※会社就業規則により６０歳以上で入社される方は嘱託社員（１年契約・更新の可能性有り）となります。 ＊賃金（基本給のみ）：一律２０００００円／月 ・都市手当無し・家族手当無し・資格手当無し・昇給無し ＊賞与年２回（１回１７００００円～） ＊通勤手当は、会社規程により支給します。 ＊昇給・賞与は、業績および能力によります。 ＊休憩時間は法令通り ＊応募方法：事前連絡の上、応募書類（紹介状・履歴書・職歴あれば職務経歴書）を所在地に送付して下さい。書類選考後、面接等について連絡致します。 ＊リフレッシュ休暇あり（勤続１０年以上到達で５年毎に５日以上の休暇を付与） ＊誕生日休暇あり ＊資格取得補助制度あり （担当業務に関する資格は２回まで受験費用補助） ＊資格取得褒賞金制度あり （会社規定による） |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒410-0312 静岡県沼津市狩野川西部主幹事業所：原女鹿塚３０６０－１ 狩野川西部浄化センター |
|---|---|
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 品川公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 職歴あれば職務経歴書 |
会社の情報
| 会社名 | 明電ファシリティサービス株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 村嶋 久裕 |
| 所在地 | 東京都品川区大崎二丁目８番１号 明電舎総合研究所２Ｆ |
| ホームページ | https://www.meiden-fs.co.jp |
| 法人番号 | 9010701009644 |
| 従業員数 | 650人 ／ 就業場所：30人 ／ 女性：2人 ／ パート：0人 |
| 設立年 | 昭和58年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 社会インフラを支える上水道・下水道設備の維持管理、オペレーション＆メンテナンス。電気設備、機械設備、及び機器の保守点検サービス。派１３－３０８４２９ |
| 会社の特長 | 当社は昭和５８年（株）明電舎の上下水道施設部門における、設備の運転維持管理業務を目的として設立。明電舎との技術連携体制とともに、専門技術員を配し、高信頼性への取り組みを行っている。 |