不動産プロパティマネージャー
パシフィック・ディベロップメントアンドマネージメント株式会社の求人 - 東京都港区
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | パシフィック・ディベロップメントアンドマネージメント株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 不動産プロパティマネージャー |
| 仕事内容 | 当社が管理する賃貸物件のオーナー様と入居者様の対応をご担当いただきます。 ■受託物件のオーナーへの定期的な報告（月次報告書の作成及び報告業務） ■入居者様からの修繕依頼受付と修繕業者の手配業務等 ■賃貸契約の更新時交渉及び手配等 ■賃貸契約の解約精算及び原状回復工事手配、交渉等 ■物件オーナーへのマーケット説明や新規募集条件提案、定例会への出席、新規物件受託提案書作成等 「変更範囲：会社の定める業務」 |
| 勤務地 |
東京都港区虎ノ門５－１１－２ オランダヒルズ森タワー１９階
■アクセス 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 から 徒歩2分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 291000円 ～ 429000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 あり ■その他の手当等 宅建士資格保有者の資格手当あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～18時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)10時00分～19時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.2日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：122日 日祝日その他 週休二日制：毎 週 土曜または水曜休み（水曜と土曜交代で出勤） |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ケ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年が６０歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 【いずれか必須】 ■不動産営業経験 ■プロパティマネジメント経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ■弔慰金制度：あり ■企業型確定拠出年金：あり ■福利厚生：会社から毎月電子マネーチャー ジで支給 ■東京不動産業健康保険組合提携サービス の利用：フィットネスクラブ、割引旅行会 社、ゴルフ施設、レジャー施設、保養所、宿 泊施設など ＜書類選考＞質問等がない場合、ハローワー クの紹介を受ければ事前連絡なくても応募可 能です。履歴書・職務経歴書を ｐｄｆにて添付の上メール送信。 追って連絡します。 ６５歳まで再雇用制度あり ６５歳以降は双方合意の上、継続勤務制度 あり ＃２３区 |
| 受動喫煙対策 | 屋外（ビル指定場所）に喫煙所あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | パシフィック・ディベロップメントアンドマネージメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区虎ノ門５－１１－２ オランダヒルズ森タワー１９階 |
| ホームページ | https://www.pdmcoltd.com/ |
| 事業内容 | 不動産賃貸管理業 |
| 会社の特長 | 高級賃貸住居や外国人オーナーに特化したプロパティマネージメント事業と不動産開発事業 |
