労働医学研究会の求人
医療事務・健診事務／年間休日１２９日／残業ほとんど無し（港区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（品川公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒105-0004 東京都港区新橋５－１５ー５ 交通ビル２階
| アクセス |
新橋駅 から 徒歩7分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
一般財団法人労働医学研究会
|
|---|---|
| 職種 | 医療事務・健診事務／年間休日１２９日／残業ほとんど無し |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ＊クリニックにおける健康診断の受付・電話応対・健診準備・結果作成・請求書の作成・結果発送 ＊保険診療の受付・会計・電子カルテの操作 変更の範囲：なし |
| 年齢 |
（59歳以下） ６０歳定年のため |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 300000円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | あり |
| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 25 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：129日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
☆昭和２９年創立の歴史ある一般財団法人労働医学研究会新橋クリニックです。主に企業や健康保険組合の健康診断を行っております。また保険診療では内科領域を標榜しており地域の皆様や健康診断後の要受診者に向けた体制を構築しております。 今後、業務拡大を目指し、仲間を募集しております。 ＜書類選考＞事前連絡は不要です。履歴書・職務経歴書及び紹介状を所在地へＥメールまたは郵送にて送付してください。追って連絡します。 ＃２３区 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 品川公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表理事 伊東 章 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区新橋５－１５ー５ 交通ビル２階 |
| 法人番号 |
7010005003437 |
| 従業員数 |
60人 ／ 就業場所：60人 ／ 女性：43人 ／ パート：45人 |
| 設立年 |
昭和29年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
結核管理及び各種疾病の医学的管理について必要な研究と指導並びに労働者の疾病予防（健康診断）と治療（クリニック経営）に関する事業 |
| 会社の特長 |
予防から治療まで一環した体制で労働衛生の向上に寄与し、さらに年３回のフォーラムを開催し、その研究成果を労働衛生現場の医療職に報告しています。 |
※【求人番号：13040-31033361】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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