【プロダクトマネージャー】自社プロダクト推進|役員直下|キャル株式会社東京第三オフィスの求人
| 事業所名 | キャル株式会社東京第三オフィス |
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| 勤務地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目16―9 朝風二号館ビル4階 |
| アクセス | 岩本町駅6分/神田駅5分/ JR・秋葉原駅 から 徒歩1分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
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| 職種 | 【プロダクトマネージャー】自社プロダクト推進|役員直下 |
| 仕事内容 | 2024年9月から新規事業部として立ち上がった スポットワーク事業におけるプロダクトマネジメント業務を中心に行っていただきます。 ◆事業課題・ユーザー課題の発見および改善企画の立案 ◆各セクションと連携した要件整理 ◆プロダクトの要件定義・仕様策定・優先順位設計 ◆開発チームと連携したプロジェクト推進 ◆リリース後の効果検証および継続的な改善推進 ★土日祝休み *変更範囲:変更なし |
| 給与・手当 |
月給 400000円 ~ 600000円
■通勤手当 実費支給(上限なし) ■固定残業代 あり ■その他の手当等 ※別途技術手当、役職手当等も有り ※スキルや資格、経験によって給与優遇いたします。 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月10日 支払日:固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:あり ■休日・休暇 年間休日数:125日 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 年末年始、夏季休暇 |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 ◆プロダクト企画・改善に携わった経験 ◆要件整理や優先順位設計の経験 ◆関係各所と連携しながら主体的にプロジェクトを推進した経験 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし ■入居可能住宅 単身用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ●事業部設立2年目の新規事業 創業から35年が経つキャル株式会社ですが、スポットワーク事業であるwelp事業部の設立は 2024年9月と、立ち上がったばかりの事業部です。 ●自社アプリのセールス 自社開発しているアプリだからこそ独自性のある提案が可能。スポットワーク市場が伸びているからこそやりがいをもって働くことができます。 ●年齢層の幅広い組織体制 20代から60代まで幅広い年齢層で組織が構成されており様々な知識を持ち合わせた方が在籍しております。そのため、サポート体制もしっかり構築しております。 ●面接前にカジュアル面談の実施も可能 面接ではなくカジュアルに話を聞いてみたい、面接前にお電話で話を聞いてみたいなどお気軽にお問い合わせください! ★各SNSからも会社紹介をご確認いただけます★ 【Wantedly・Instagram・TikTok】 *事前連絡の上、応募書類を送付して下さい。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。マイページから応募を行い、応募書類についてはEメール又は郵送で送付してください。 *採用後2~6ヶ月は試用期間扱いとなります。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
会社情報
会社名:キャル株式会社東京第三オフィス
所在地:東京都千代田区外神田1丁目16―9 朝風二号館ビル4階
代表者名:代表取締役 前田 明
事業内容:*人材派遣業をメインに、システム受託開発・自社アプリの開発・運営、官公庁に向けた支援・職業訓練校の運営などを行っております。国内18拠点・海外3拠点で展開している総合IT企業です。
会社の特長:10年間で160億円の売上増・社員数12倍!「誰もが挑戦できる社会」をビジョンに、「今日より明日をより良くする」をミッションに掲げております。社員全員の成長を後押しする会社です。
法人番号:4120001163920
事業所番号:1301-703952-2
ホームページ: https://cal.co.jp/
担当:welp事業本部 採用担当 採用担当
TEL:03-5296-9566
※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。
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