Ｓｈａｎｇｒｉ－ＬａＨｏｔｅｌｓＪａｐａｎ株式会社「シャングリ・ラ東京」の求人
ハウスパーソン（客室管理担当）（千代田区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（飯田橋公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒100-8283 東京都千代田区丸の内１－８－３ 丸の内トラストタワー本館
| アクセス |
東京（日本橋口）駅 から 徒歩2分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
Ｓｈａｎｇｒｉ－ＬａＨｏｔｅｌｓＪａｐａｎ株式会社「シャングリ・ラ東京」
|
|---|---|
| 職種 | ハウスパーソン（客室管理担当） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 客室フロアのハウスキーピング業務を指揮・管理し、担当エリアの美化を維持していただきます。 変更の範囲：会社が定める業務 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 59歳） 労働基準法により年少者の深夜労働禁止／定年が６０歳のため |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 必要な免許・資格 |
不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 232000円 ~ 252000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)7時45分～23時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 その他 週休二日制：その他 シフトによる |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊２０２３年に給与のベースアップを行いました。 ＊質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受け た上で応募書類を郵送して下さい。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ＊中国語スピーカー歓迎 ＃２３区 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 |
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 マティアス・スッター |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区丸の内１－８－３ 丸の内トラストタワー本館 |
| ホームページ | http://www.shangri-la.com./jp/ |
| 法人番号 |
7010001106656 |
| 従業員数 |
293人 ／ 就業場所：293人 ／ 女性：169人 ／ パート：37人 |
| 設立年 |
平成19年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
＊ホテルの経営・宴会場の経営・飲会業・その他付帯事業 |
| 会社の特長 |
シャングリ・ラ東京は、世界各地に最高級ホテルを展開する「シャングリ・ラ ホテル」ブランドの日本初出店ホテルとして２００９年３月２日にオープンしました。 |
※【求人番号：13010-19528061】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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