千種興産株式会社の求人|焼却施設のオペレーター・スタッフ(千種クリーンセンター)
| 事業所名 | 千種興産株式会社 |
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| 勤務地 | 〒299-0108 千葉県市原市千種海岸8番地6 千種興産株式会社 千種クリーンセンター |
| アクセス | JR内房線 五井駅 から 車10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 焼却施設のオペレーター・スタッフ(千種クリーンセンター) |
| 仕事内容 | 自社の焼却施設(廃棄物中間処理)での業務です。 ・ピット管理業務 :廃棄物の受入、搬入、投入業務等 ・焼却プラント運転管理業務:パソコン等でのオペレータ業務 ・その他の関連業務 |
| 給与 | 日給 243410円 ~ 272330円 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 定額的に支払われる手当 |
食事手当 6,025 円~6,025 円
調整手当 15,665 円~25,305 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ・a欄の基本給は日給×24.1日で計算しています。 ・b欄の手当は24.1日分で計算しています。 食事手当 250円/日 調整手当 650円/日~1,050円/日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日:固定(月末) 支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 勤務時間 |
7時00分~15時00分 15時00分~23時00分 23時00分~7時00分 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 月平均労働日数 | 24.1日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項:あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数:75日 その他 週休二日制:その他 ・休日は月に6日程度 ・会社カレンダーによるローテーション制 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり 3ヶ月 |
| 年齢 |
(18歳 ~ 59歳) 労基法61条18歳以上(深夜勤務)/定年年齢が60歳のため |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済:未加入 制度:あり(勤続 3年以上) |
| 定年 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・事業拡大の為、積極採用を行っております |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙場所あり |
| 採用人数 | 3人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
千種興産株式会社は、一般廃棄物および産業廃棄物の収集運搬業、産業廃棄物(感染性廃棄物含む)処分業、ビルメンテナンス業、施設警備業、構内請負業などを事業内容としています。 千種興産グループは、誠実と勤勉を理念に創業から60年以上地域に根差し、大手企業の協力会社として発展してきました。
事業所情報
事業所名:千種興産株式会社
所在地:千葉県市原市千種海岸7番地3
電話番号:0436-21-1141
掲載元: ハローワークインターネットサービス 求人番号:12110-09472861
