交通誘導警備員＜八千代市／週払い／出張面接可＞
株式会社ジャスティス千葉
📍〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田４６９－３９４
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
株式会社ジャスティス千葉は、
千葉県船橋市葛飾町２－３８１－４ サンモール５番館３０３にある会社です。
現在、交通誘導警備員＜八千代市／週払い／出張面接可＞を募集しています。
主な事業内容は、警備業 交通誘導警備です。
募集内容
| 事業所名 | 株式会社ジャスティス千葉 |
|---|---|
| 職種 | 交通誘導警備員＜八千代市／週払い／出張面接可＞ |
| 仕事内容 | ★工事現場での交通誘導警備 ★生涯現役で高齢者から幸齢者へ ★７０代・８０代が活躍中！ ・車両誘導及び歩行者へのお声かけをしていただきます。 ・入社される９割以上の方は未経験です。研修はもちろん、初めは 経験者と一緒に勤務しますので安心して働けます。 ・場所が分からない、電車の乗り換えが分からない、職場での不安 や不満など、困ったことがあれば何時でもご連絡ください。 ・通院や、その他の予定に合わせて勤務可能です。 ・出張面接承ります。日時・場所はご相談ください！ ・週１からの勤務でもＯＫです。 【変更範囲：なし】 |
| 給与・手当 |
日給 1140円 ～ 1140円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 賃金の算出 時給＝日給÷８時間で算出 ※仕事が早く終わっても日額保証！ ■給与の締切・支払日 締切日：その他 支払日：その他 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 その他 週休二日制：毎 週 シフト制（休日は、ご相談に応じます） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳以上） 警備業法による ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊法定新任研修（３日間、２０時間：２２，８００円） ＊仕事が早く終っても、日給は保証します。 ＊賃金は２週間に１度支払われます（隔週水曜日払い）。 ＊応募には、ハローワークの紹介状が必要となります。 ＊勤務日数は相談に応じます。 ＊異業種からの転職者も活躍されています。 ＊自分のライフスタイルに合わせて仕事が出来ます。 ＊ほとんどの方が未経験からのスタートです。 研修で分かりやすく説明しますので安心してください。 ＊年次有給休暇は労働日数に応じて法定通り付与します。 ＊雇用保険、社会保険の加入は労働日数・時間によります。 ＊７０代・８０代・未経験者大歓迎です！ ＊出張面接承ります。日時・場所はご相談ください！ ＊２４時間３６５日営業しております。 どんな些細なことでも分からないことがあれば何時でもお電話を ください。全力でサポートいたします。 ＊保証人不要。 ※応募の際は、必ず事前連絡をください。面接日時の打ち合わせを いたします。面接時は履歴書と紹介状をお持ちください。 ※オンラインハローワーク紹介は対応不可。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外で就業のため |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社ジャスティス千葉
〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田４６９－３９４
東葉高速鉄道 八千代中央駅 から 徒歩15分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ジャスティス千葉 |
|---|---|
| 所在地 | 千葉県船橋市葛飾町２－３８１－４ サンモール５番館３０３ |
| 代表者名 | 取締役社長 芳賀 亮治 |
| 事業内容 | 警備業 交通誘導警備 |
| 会社の特長 | 創業２５年の安定・安心のジャスティスグループの主力警備会社です。主として大手ハウスメーカーの建築現場などの交通誘導警備です。一般道路工事の警備ではありません。 |
| 法人番号 | 4040001085875 |
| ホームページ | http://www.justise.gr.jp |
| 求人票記載の連絡先 |
担当
電話番号
FAX ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
株式会社ジャスティス千葉の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：12090-10167961）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
船橋公共職業安定所
へご確認ください。
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