送迎ドライバー
福祉楽団栗源協働支援センター｜千葉県香取市｜パート労働者
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：12060-00911461）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人福祉楽団栗源協働支援センター |
|---|---|
| 職種 | 送迎ドライバー |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 職員や障害を持った利用者の送迎の仕事です。 小見川方面、神崎・佐原方面、成田駅方面の３ルートで送迎をしています。 マイクロバスやハイエースを使用します（中型免許所持の方優遇） ＊乗降時に介護等はほとんど不要です。 「変更範囲：変更なし」 ○送迎の時間以外（朝夕の送迎の間）も働きたい方は応相談 肉の配達、洗車、芝刈り、草刈り等の施設維持管理業務あります |
| 年齢 | （64歳以下） 定年年齢が６５歳の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1140円 ~ 1150円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：毎 週 ＊曜日によって勤務時間が異なるため、応相談 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 特記事項 | ＊加入保険、有給休暇については法令通り ★高齢者の方の応募可 但し、６５歳から１年毎の契約による雇用となります ★就業時間、日数、仕事の内容等お気軽にご相談下さい 『オンライン自主応募可』 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒287-0105 千葉県香取市沢２４５９－１ |
|---|---|
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 佐原公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の場合は紹介状不要 |
会社の情報
| 代表者名 | 理事長 飯田 大輔 |
|---|---|
| 所在地 | 千葉県香取市沢２４５９－１ |
| 法人番号 | 1040005013430 |
| 従業員数 | 526人 ／ 就業場所：47人 ／ 女性：24人 ／ パート：30人 |
| 設立年 | 平成13年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 「豚肉や豚肉加工品の生産、加工、出荷」「しゃぶしゃぶやハンバーグのレストラン運営」「スウィートポテトの製造・販売」「さつまいもや薪づくりなどの農林作業や木工作業」を行っています。 |
| 会社の特長 | 就労継続支援事業所として、多くの障害や働きづらさを抱える方が働いています。様々な事情はあってもそれぞれの得意なことを活かしながら働けられる職場を目指しています。 |