千葉労働局（千葉県千葉市中央区）の求人
千葉労働局等の常勤職員【事務官（共通）】社会人採用
| 事業所名 | 千葉労働局 |
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| 勤務地 | 〒260-8612 千葉県千葉市中央区で予定 ※面接選考場所は書類選考通過者へ別途通知します |
| アクセス | （千葉労働局）京成線 千葉中央駅またはＪＲ線 本千葉駅 から 徒歩10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
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| 職種 | 千葉労働局等の常勤職員【事務官（共通）】社会人採用 |
| 仕事内容 | 千葉労働局、県内ハローワーク（出張所）における次の業務 〇総務・労働保険徴収・庶務関係業務 〇職業安定行政業務（職業相談、職業紹介、雇用保険の給付等） 〇人材開発行政業務（公共職業訓練等） 〇雇用環境・均等行政業務（働き方改革推進、広報・企画調整等） 〇その他行政運営に係る業務全般 。正職員としての採用となります（令和９年１月１日採用予定） 。 |
| 給与 | 月給 276300円 ～ 364200円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ※基本給は学歴、職歴を考慮して決定します。また、条 件に該当する場合は、次のような諸手当が支給されます ●扶養手当（月額子１３０００円） ●住居手当（月額最高２８０００円） ●地域手当（基本給の４％～ |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 当月 16 日 |
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 8時30分～17時15分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：122日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇３日間 年次有給休暇は１月１日採用時に２０日付与 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ６ケ月 |
| 年齢 |
（61歳以下） 定年が６２歳のため（国家公務員法第８１条の６、附則第８条） |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 |
必須 【求人に関する特記事項】及び千葉労働局ＨＰ掲載の募集要項の【応募資格】を必ずご確認ください |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 加入保険 | 公災 厚生 その他 |
| 退職金制度 |
共済：未加入 制度：あり（勤続 1年以上） |
| 定年 | あり （一律 62歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 応募資格 以下の（１）（２）の条件を満たす方 （１）大学、短期大学、高等専門学校若しくは高等学校を卒業した者及び採用日時点でこれらと同等以上の学力を有すると認められる者で、卒業後の年数として、以下を満たす方 １１年以上 １３年以上 １５年以上 （２）行政機関における一般行政事務等に関する経験や、民間企業において人事労務管理等に関する業務経験を有する方 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 採用人数 | 1人 |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：12010-32444961
千葉労働局について
千葉労働局は、国家公務（労働行政）を事業内容としています。 千葉県内で労働行政を推進しています。
| 事業所名 | 千葉労働局 |
|---|---|
| 所在地 | 千葉県千葉市中央区中央 ４－１１－１ 千葉第２地方合同庁舎 |
| 電話番号 | 043-221-4311 |
| 公式サイト | https://jsite.mhlw.go.jp/chiba-roudoukyoku |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 昭和22年 |
| 法人番号 | 6000012070001 |