ベーカリー製造責任者／ＦａｒｍｔｏＭｅ／江東区・清澄白河
株式会社ナピネス
📍 勤務地：〒135-0006 東京都江東区常盤１－４－４
🚉 アクセス：清澄白河駅 から 徒歩7分
📝 求人番号：12010-19957961
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株式会社ナピネスは、 東京都江東区にある隅田川のほとりに店を構える１棟ベーカリー＆レストランです。 現在、ベーカリー製造責任者／ＦａｒｍｔｏＭｅ／江東区・清澄白河の求人を掲載しています。
老舗砂糖メーカー大東製糖が手掛けるレストラン事業。生産地に足を運び、自ら選んだ食材で、食の小さな循環を提案します。近隣の方々を招いたパン教室など、地域に根付いた活動も行います
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 株式会社ナピネス |
|---|---|
| 職種 | ベーカリー製造責任者／ＦａｒｍｔｏＭｅ／江東区・清澄白河 |
| 仕事内容 | 当店は、２０２３年オープン・同じ建屋にレストランを併設する ベーカリーです。この度、チームの成長を支える製造責任者の 募集を開始しました。 ・定番製品の製造管理、品質向上、安定供給 ・含蜜糖や厳選素材を用いたパン作りの指揮 ・季節のパン、および新たな定番商品の企画・開発 ・製造部門における売上、利益目標達成に向けた管理業務 ・製造スタッフの採用、育成、評価、シフト管理 ・風通しの良い、働きがいのある職場環境の構築 【変更範囲：変更なし】 |
| 給与・手当 |
月給 450000円 ～ 625000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 期末賞与：業績により支給 年収目安：５４０万円から７５０万円 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制（シフト制） ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：109日 火水その他 週休二日制：毎 週 シフト制、火曜・水曜定休 年末年始休暇５日間、有給休暇最大２０日付与、最大保有４０日 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３カ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢６０歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 ・オールスクラッチでの製パン経験（５年以上目安） ・製造責任者またはそれに準ずる経験をお持ちの方 ・人材育成やチームマネジメントに熱意を持って取り組める方 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【応募方法】 電話にてご連絡後、メールまたは郵送にて応募書類の ご提出をお願いします。 ＊オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の場合は紹介状不要） ＊面接は、店舗にて行います ＜その他補足＞ ・月１回レストランランチ無料 ・懇親会補助金制度あり（１回４，０００円） ・パン、砂糖の社割あり |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社ナピネス
〒135-0006 東京都江東区常盤１－４－４
■アクセス 清澄白河駅 から 徒歩7分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ナピネス |
|---|---|
| 所在地 | 千葉県千葉市美浜区新港４４番 |
| 代表者名 | 代表取締役 社長 木村 成克 |
| 事業内容 | 隅田川のほとりに店を構える１棟ベーカリー＆レストラン。３Ｆレストランでは、パンと本格料理＆ドリンクのペアリング提案、１Ｆベーカリーでは、国産原料にこだわったパンを提供します。 |
| 会社の特長 | 老舗砂糖メーカー大東製糖が手掛けるレストラン事業。生産地に足を運び、自ら選んだ食材で、食の小さな循環を提案します。近隣の方々を招いたパン教室など、地域に根付いた活動も行います。 |
| 法人番号 | 6040001010897 |
| 事業所番号 | 1201-937703-0 |
| ホームページ | https://daitoseito.co.jp/special/02.cara |
| 求人票記載の連絡先 |
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| 求人番号 | 12010-19957961 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年6月29日 |
| 受理安定所 | 千葉公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | パン・菓子製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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