メイセイの求人
営業事務（草加市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（草加公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒340-0051 埼玉県草加市長栄町２－２－４
| アクセス |
東武スカイツリーライン 新田駅 から 徒歩20分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社メイセイ
|
|---|---|
| 職種 | 営業事務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ＊電話・来客対応 ＊各種書類（請求書、契約書など）の作成・整理 ＊データ入力・集計 ＊日程作成 ＊報告書作成 など 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
（62歳以下） 定年年齢（６３歳）を上限として |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 270000円 ~ 270000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | あり |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 その他 週休二日制：毎 週 ・完全週休二日制（シフト） ・ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇などの特別休暇１５日あり |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 63歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 受動喫煙対策 |
屋外喫煙場所でのみ喫煙可 |
選考について
| 受理安定所 | 草加公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 選考に関する特記事項 |
選考後面接
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 三浦 弘巳 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県草加市長栄２－２－４ |
| ホームページ | http://www.kab-meisei.co.jp |
| 法人番号 |
1030001035652 |
| 従業員数 |
35人 ／ 就業場所：25人 ／ 女性：5人 ／ パート：2人 |
| 設立年 |
昭和55年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
ビル、マンション給排水設備の保守 １ 貯水槽、排水管の清掃、２ 修理、改修工事、３ 点検、診断業務 |
| 会社の特長 |
弊社はマンションの給排水設備の管理をしている会社です。規模は小さいですが、取引先は上場企業を中心に技術力で評価を得ています。将来性の有る業界で有り、独立も可能です。 |
※【求人番号：11100-01142661】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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