主任ケアマネージャー（居宅介護支援事務所）
縁｜埼玉県久喜市｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：11080-02732661）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | 株式会社縁 |
|---|---|
| 職種 | 主任ケアマネージャー（居宅介護支援事務所） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・管理者業務 ・ご利用者様宅を訪問してのケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの相談及び作成 ・ケアプランにおける給付管理 ※変更の範囲：当社の定める業務の範囲 |
| 年齢 | （59歳以下） 定年年齢が６０歳の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必須 ケアマネージャー実務経験 |
| 必要な免許・資格 | 主任介護支援専門員（必須） |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 305000円 ~ 355000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 主任ケアマネ手当 5,000 円～5,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊家族手当あり（扶養家族数に応じて支給） ＊役職手当あり（役職に任命されたときに支給） |
| 月平均労働日数 | 20.6日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：117日 日祝日その他 週休二日制：毎 週 ・会社指定休日 ・年４回程度土曜日出勤あり |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤可 駐車場有料：月５００円 ＊応募の際は電話連絡をお願いします。面接日時等を調整させて いただきます。応募書類は面接時に持参してください。 【事業者・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒346-0022 埼玉県久喜市下早見５２４－１ |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | ＪＲ宇都宮線・東武伊勢崎線 久喜駅 から 徒歩15分 |
選考について
| 受理安定所 | 春日部公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
会社の情報
| 代表者名 | 代表取締役 井上 順子 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県久喜市南２丁目７番１３号 |
| ホームページ | https://www.yosugacare.com |
| 法人番号 | 9030001094996 |
| 従業員数 | 33人 ／ 就業場所：33人 ／ 女性：27人 ／ パート：24人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 訪問看護、居宅介護支援、看護小規模多機能型居宅介護（２０２２年７月から） |
| 会社の特長 | 障害や疾患の有無にかかわらず、いつまでも自分らしく生き生きと生活することができるよう、確かな専門技術と真心をもって、誠心誠意サポートします。 |