総務事務職
株式会社ユタカ電機製作所の求人 - 埼玉県皆野町
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
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秩父公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社ユタカ電機製作所 |
|---|---|
| 職種 | 総務事務職 |
| 仕事内容 | *不動産・設備管理(各種修繕、法定点検、賃貸契約管理等) *廃棄物処理の管理(固定資産、バッテリー、廃プラ等の処理) *その他総務業務 業務の変更範囲:会社の定める業務 |
| 勤務地 |
埼玉県皆野町秩父郡大字皆野1632
■アクセス 秩父線 皆野駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 230000円 ~ 330000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■固定残業代 なし ■その他の手当等 扶養家族がいる場合は 家族手当 10,000円~17,000円 (内訳)1人目 10,000円 2人目 4,000円 3人目 3,000円 ※管理職および試用期間中はありません。 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時20分~17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:あり ■休日・休暇 年間休日数:122日 日祝日その他 週休二日制:その他 夏季休暇・年末年始休暇 ※基本的に土曜日も休みですが、年に数日出勤があります。 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (59歳以下) 定年年齢が60歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 あれば尚可 総務業務の経験があれば尚可。 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 退職金制度:あり(勤続 2年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 当社は主に電源装置、無停電電源装置(UPS)、電子部品等の開発から設計、製造、販売までを行っている電機メーカーです。 鉄道駅の券売機や自動改札機、金融機関のATM、遊戯機器などを中心に、様々な製品に当社の電源装置が搭載されており、社会インフラの一翼を担っております。 顧客ニーズに対応したものを作ることが当社の強みであり、企業理念でもあります。 お客様のニーズに合わせて回路を設計し、多種多様な製品を数多く生み出して来たことで、実績と信頼を築き上げて来ました。 また、当社はニチコン(東証プライム上場企業)のグループ会社であり、様々な面で連携して業務を行っております。 年間休日が122日、一斉指定年休が5日あり、有給休暇も取得しやすい雰囲気があるのでプライベートも充実しています。 さらに各種通信講座の受講料補助制度等もあり、自己啓発も推奨しています。 【秩父地域雇用対策協議会会員企業】 「秩父JOBニュース!」で検索 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社ユタカ電機製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県秩父郡皆野町大字皆野1632 |
| ホームページ | http//www.yutakadenki.jp |
| 事業内容 | 電源装置・電子・電気部品の開発・設計・製造・販売 |
| 会社の特長 | 顧客向け「ソリューション」電源!個々のニーズに即応した電子デバイスを提供し、お客様に強い信頼を得ております。縁の下の力強い存在としてIT社会を支えています。 |