グループホーム・夜勤専従 介護職/ニチイ 東狭山ヶ丘
ニチイ学館所沢支店 - 埼玉県所沢市 - パート労働者
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
本求人はハローワーク(所沢公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数:3人 受理日: 有効期限:
勤務地・アクセス
〒359-1106 埼玉県所沢市東狭山ケ丘3-682-6 当社運営 ニチイケアセンター東狭山ヶ丘(グループホーム)
| アクセス |
西武池袋線 狭山ヶ丘駅 から 徒歩10分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ニチイ学館所沢支店
|
|---|---|
| 職種 | グループホーム・夜勤専従 介護職/ニチイ 東狭山ヶ丘 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | *家庭的な雰囲気の中で食事・入浴・排泄といった 日常生活に必要な行動のサポートを行います。 ・お客様は1ユニット9名、原則2ユニットまでの 小規模かつ家庭的な環境の中でサービスを提供します。 ・認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です。 ・変更範囲:変更なし |
| 年齢 |
(18歳以上) 満18歳に満たない者の深夜業の禁止(労働基準法第61条) |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
介護職員実務者研修修了者・ホームヘルパー1級 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1191円 ~ 1191円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 手当の詳細は、求人に関する特記事項参照。 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日:固定(月末) 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) (1)16時30分~10時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制:その他 4週6休以上 シフト表により事前通知 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり (上限 85歳まで) 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
*有期雇用の就業規則に定年制あり。(介護職のみ) 定年制:一律65歳、再雇用:85歳まで、勤務延長:なし 65歳以降の再雇用は、勤務状況や健康状態等を踏まえ、 所属長による審査を行います。 なお、75歳以上での再雇用は、本社の承認が必要となります。 ※手当詳細 ・資格手当:0円~40円/時間 ・子ども手当:満10才~18才の子1人につき:15円/時間 ・時間帯別手当:6時~ 8時:+150円/時間 18時~22時:+150円/時間 22時~翌6時:+400円/時間 ・夜勤スキルアップ手当:3万~3万5千円(規定有) ・入社お祝い金:1万円~1万5千円(社内規定あり) ・年度毎の契約更新 ・雇用保険、社会保険は勤務時間により加入します。 ・有給休暇は法定通り付与します。 ・制服(ポロシャツ・エプロン等)貸与 *紹介連絡:平日9:00~17:00迄、昼休み可・土曜日否 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 所沢公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 |
| 選考に関する特記事項 |
*書類選考はありませんが、面接準備の為、事前に応募書類を郵送 してください。追って面接日時等のご連絡を致します。
|
会社の情報
| 代表者名 |
支店長 滝川 広志 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県所沢市日吉町18-1 ARAI-181 4F |
| ホームページ | https://www.nichiigakkan.co.jp/ |
| 法人番号 |
3010001025868 |
| 従業員数 |
87,237人 / 就業場所:14人 / 女性:12人 / パート:10人 |
| 設立年 |
昭和43年 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 派11-06-0008 |
| 会社の特長 |
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。又、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |
※【求人番号:11060-04891761】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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