医療法人栄寿会のリハビリ職員求人
| 事業所名 | 医療法人栄寿会 |
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| 勤務地 | 〒338-0832 埼玉県さいたま市桜区西堀８－４－１ |
| アクセス | ＪＲ埼京線 中浦和駅又は南与野駅 から 徒歩10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | リハビリ職員（介護老人保健施設うらわの里） |
| 仕事内容 | ＜介護老人保健施設うらわの里でのリハビリ業務＞ 。マンツーマンや集団でのリハビリ業務 。 |
| 給与 | 月給 253500円 ～ 264700円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 |
職務手当 77,200 円～77,200 円
資格手当 5,000 円～10,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ＊扶養手当：１０，０００円／人 ＊住宅手当：１０，０００円 ＊処遇改善手当：１，０００円～１０，０００円（収益変動制） |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 当月 28 日 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 時間外労働 |
なし 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：123日 日祝日その他 週休二日制：毎 週 週休２日＋祝日、夏休み３日、誕生日休暇１日、年末年始５日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月 |
| 年齢 |
（64歳以下） ６５歳定年のため（省令１号） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：未加入 制度：あり（勤続 2年以上） |
| 定年 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 事業所連絡（昼休み：可／土曜：不可） 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 採用人数 | 2人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
医療法人栄寿会について
当事業所は、昭和５６年３月高齢者医療の専門病院として林病院（療養病床１１４床）を開設し４０有余年。平成９年７月新築移転。介護老人保健施設うらわの里（１００床）を併設。同年８月通所リハ開設。を事業内容としています。 開設以来、患者様、入所様第一主義、心身両面のケアを実践してきております。超高齢化社会を迎え、時代の変化に応じた安心いただける医療・介護サービスの理想を追求し続けていきます。
| 事業所名 | 医療法人栄寿会 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県さいたま市桜区西堀８－４－１ |
| 電話番号 | 048-855-7811 |
| 公式サイト | http://www.eijukai.com |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：11050-17159361