造園工事・庭園管理補助
有限会社植茂の求人 - 埼玉県さいたま市中央区
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:11050-10678561)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
浦和公共職業安定所
へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。
募集内容
| 事業所名 | 有限会社植茂 |
|---|---|
| 職種 | 造園工事・庭園管理補助 |
| 仕事内容 | 造園工事の施工作業全般の補助を行ってもらいます。 また、除草作業、ガーデニングなどの庭園管理業務の補助もお願いします。 *現場は主として、さいたま市内となります。 変更範囲:会社の指示する業務 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区下落合6-4-21
■アクセス JR埼京線 与野本町駅 から 徒歩7分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
日給 1333円 ~ 1600円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■固定残業代 なし ■その他の手当等 <賃金計算式>日給÷7.5h=時間額 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 支払日:固定(月末) |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分~17時00分 ■休憩時間 90分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 年末年始 有給休暇は法定通り |
| 雇用形態 |
パート労働者
■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (59歳以下) 60歳定年のため(省令1号) ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 屋外作業経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 労災 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※書類選考/事前に履歴書・ハローワーク紹介状を郵送下さい。面接日等後日連絡。 *造園に関する資格がある方は、面接時に資格証(写)を持参下さい。 *造園工事の経験者は、その内容により基本給に反映します *事業所連絡(昼休み可・土曜日可) *雇用保険は就業時間により該当する場合加入 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 有限会社植茂 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県さいたま市中央区下落合6-4-21 |
| 事業内容 | 造園工事・庭園管理業 |
| 会社の特長 | 造園工事及び植栽その他庭木類の整備等の業務を行う会社です。長年の実績があり、設備・技術力ともに充実しております。 |