この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：11040-05631661）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員以外 |
|---|---|
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ・工事現場、駐車場、イベント会場などにおいて、車両や歩行者の 誘導・案内をしていただきます。 ・基本的に現場へは直行直帰となります。 ・入社後、２０時間～２６時間の法廷研修（新任教育）を受講して いただきます。 ※未経験の方にも丁寧に指導します。 ・就業場所については通勤範囲を考慮します。 〇埼玉県警備業協会加盟企業です。多様な働き方実践企業、シニア 活躍推進宣言企業として認定されました。 〇定年退職された方、年金受給者の方も活躍中です。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【請負業務】 |
| 年齢 | （18歳以上） 警備業法第１４条、労働基準法第６２条による |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
日給 206000円 ~ 210000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | （月額計算） 日給×２０日 【チャレンジ手当】１日勤務あたり＋１，５００円 ※詳しくは面接時に説明いたします。 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 その他 週休二日制：毎 週 勤務表による 本人の申告に合わせて調整します |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・研修は２０～２６時間（研修手当 ３０，０００円支給） 研修時間は経験及び理解度等により異なりますが、修了すると 一律３０，０００円が支給されます。 ・日給（経験者・有資格者は別途規定あり） ・６５歳以上の方も応募可能（別途規定あり） ・在籍者の８割以上が未経験からのスタートです。 ・週５日、週４日勤務等、自身の生活スタイルに合う働き方を ご相談ください。無理なく、ご自身のペースで働けます。 ・勤続年数１０年以上の方が半数以上います。安心できる企業 です。 ・健康維持のため、社会との繋がりのため、年金を受給しながら 働いている方もたくさん在籍しています。 ・女性の方の在籍も多く女性指導員がメインで研修を行います。 ・資格取得制度もあります。 ・マイカー通勤可能（会社規程による。要任意保険加入） ・インスタグラム、Ｔｉｋｔｏｋ掲載中（詳しくは動画情報にて） 〇応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて ください。 ※契約は１年更新です。 |
| 受動喫煙対策 | 休憩時間、各現場の指定場所において喫煙可能 「屋外喫煙可（屋外で就業等）」 |
勤務地
| 所在地 | 〒355-0028 埼玉県東松山市箭弓町 |
|---|---|
| アクセス | 東武東上線 東松山駅 から 徒歩5分 |
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選考について
| 受理安定所 | 川越公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 10人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社ケイビー・コム |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 井出 雅博 |
| 所在地 | 埼玉県川越市大字的場２６２３－２ |
| ホームページ | https://www.kb-com.net |
| 法人番号 | 7030001057303 |
| 従業員数 | 160人 ／ 就業場所：30人 ／ 女性：0人 ／ パート：5人 |
| 設立年 | 平成13年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 当社は、交通誘導を通じて、地域に密着した警備会社です。工事現場や駐車場、イベント会場において、皆様に安全と安心を提供しています。＊多様な働き方実践企業として認定されました |
| 会社の特長 | 「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。 |