株式会社ドラＥＶＥＲの求人メディア運営企業で活かす配車担当求人
| 事業所名 | 株式会社ドラＥＶＥＲ |
|---|---|
| 勤務地 | 〒330-0844 埼玉県さいたま市大宮区下町１－５１木崎屋ビル６Ｆ 「ドラＥＶＥＲ 大宮オフィス」 |
| アクセス | 大宮駅 から 徒歩8分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 求人メディア運営企業で活かす配車担当 |
| 仕事内容 | 自社の物流マッチング事業を支える 配車・運行管理コーディネーター。現場経験を活かせます。 |
| 給与 | 月給 300000円 ～ 350000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | あり |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 11時00分～20時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 19.7日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：128日 その他 週休二日制：毎 週 週５日勤務（基本は土日出勤・平日休みのシフト制／週休２日制） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月 |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 |
必須 【必須】 ・物流業界の「現場」を知っている方 ・ＰＣへの文字入力ができる方 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | 共済：未加入 |
| 定年 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています |
| 受動喫煙対策 | 喫煙専用室設置 |
| 採用人数 | 1人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
株式会社ドラＥＶＥＲについて
当事業所は、インターネットを利用した求人、求職情報の提供、広告印刷物、印刷物等の企画、デザイン、制作および販売、有料職業紹介事業、事業用車両買取事業、前各号に附帯関連する一切の事業を事業内容としています。 「ドライバーが長く働ける環境を」という想い（ＤＲＩＶＥＲ ＦＯＲＥＶＥＲ）から誕生。２０１７年の創業以来専門求人サイトを主軸に、運送業界の課題解決を目指す多彩な事業を急成長で展開。
| 事業所名 | 株式会社ドラＥＶＥＲ |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県さいたま市大宮区下町１－５１ 木崎屋ビル６階 |
| 電話番号 | 048-645-4192 |
| 公式サイト | https://driverforever.com/ |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：11030-23912961