株式会社ハイデイ日高の総合職求人
| 事業所名 | 株式会社ハイデイ日高 |
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| 勤務地 | 〒330-0846 埼玉県さいたま市大宮区大門町２－１１８ 大宮門街ＳＱＵＡＲＥ１０Ｆ |
| アクセス | ＪＲ大宮駅 から 徒歩3分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
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| 職種 | 総合職（店長・地区長候補） |
| 仕事内容 | 入社後は各店舗に配属となり、接客・調理業務の基本を学ぶところからスタートします。各店舗に現場の経営管理を任せている「ハイデイ日高」では、店長、及び、配属エリアの地区長が店舗の最高責任者です。 |
| 給与 | 月給 280000円 ～ 280000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | あり |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 9時00分～18時00分 11時00分～20時00分 17時00分～2時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：111日 その他 週休二日制：毎 週 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 34歳） 長期によるキャリア形成／法令による就業制限：労基法６１条深夜 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金制度 |
共済：未加入 制度：あり（勤続期間不問） |
| 定年 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 深夜勤務手当 賄い制度 従業員持ち株会、財形貯蓄制度、団体定期生命保険、障害所得 補償保険 住居を考慮して配属を決定します |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室の設置又は全席禁煙 |
| 採用人数 | 10人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
株式会社ハイデイ日高について
当事業所は、首都圏を中心に１都６県で中華食堂日高屋を展開する外食企業です（店舗数４７０店舗／売上高６２２憶５２００万円／２０２６年２月／東証プライム上場）を事業内容としています。 サラリーマンから学生、女性の方まで、老若男女いつでもどこでも気軽に立ちよれる中華食堂です。駅前への出店という利便性を生かし、多彩なニーズに合わせたサービスを行っています。
| 事業所名 | 株式会社ハイデイ日高 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県さいたま市大宮区大門町２－１１８ 大宮門街ＳＱＵＡＲＥ１０Ｆ |
| 電話番号 | 048-644-8447 |
| 公式サイト | https://recruit.hiday.co.jp/ |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：11030-23872861