就労支援スタッフ（未経験歓迎／家庭との両立を応援！）
株式会社エバプラエバプラ大宮（就労継続支援Ａ型事業所）の求人 - 埼玉県さいたま市大宮区
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
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に掲載されている情報（求人番号：11030-10999961）をもとに掲載しています。
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大宮公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社エバプラエバプラ大宮（就労継続支援Ａ型事業所） |
|---|---|
| 職種 | 就労支援スタッフ（未経験歓迎／家庭との両立を応援！） |
| 仕事内容 | 障がいをお持ちの方が「働く喜び」を感じられるよう サポートするやりがいの大きなお仕事です。 【具体的な業務】 ・利用者様が行う軽作業（検品、梱包、清掃等）の指導・進歩管理 ・取引先企業様での業務サポート（施設外就労） ・簡単な事務作業や、利用者様の送迎（ＡＴ車） 【安心のフォロー体制】 ・介護や介助の業務は一切ありません。 ・未経験者大歓迎！初めて業務を行う方には、先輩スタッフが マンツーマンで丁寧に指導いたします。 ・運転業務にご不安がある方も、まずは御相談ください。 ※変更範囲：変更なし |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町４－７３－１ 桜木町志村ビル２Ｆ
■アクセス ＪＲ線 大宮（西口）駅 から 徒歩8分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
時給 1300円 ～ 1300円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ＊入社後支給・皆勤手当：２０００円／月 ・運転手当：５００円／日 ※支援を伴う運転に支給 ・子供手当：５０００円／月※小学３年生までの子対象 ＊研修期間後支給 ・各種資格手当：初任者研修、実務者研修、 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～15時45分 (2)8時30分～16時15分 ■休憩時間 45分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 日祝日その他 週休二日制：毎 週 会社カレンダーによる 夏季、ＧＷ、年末年始、有給休暇は法定通り |
| 雇用形態 |
パート労働者
■試用期間 最長２か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※有給休暇は法定通り付与します。 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります。 ※就業時間、労働日数は相談可です。（雇用保険、社会保険加入） 現在募集をさせていただいている働き方は、下記です。 勤務時間：週３５時間から４０時間：雇用保険加入、社会保険加入 ※母子家庭、父子家庭の方の就業を支援します。 ・見学可能です。 ※面接前に、見学を行なうこともできます！ ・運転業務に不安がある方は、ご相談下さい。 ・利用者様の介助をすることはございません。 ・年１回の昇給機会があります（時給アップ） ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく、 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社エバプラエバプラ大宮（就労継続支援Ａ型事業所） |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県さいたま市大宮区桜木町４－７３－１ 桜木町志村ビル２Ｆ |
| ホームページ | www.evapla.com |
| 事業内容 | 就労継続支援Ａ型事業所の運営。 エバプラ 大宮事業所番号：１１６５０４９４３ |
| 会社の特長 | 障がい者に対して働く場所を提供するとともに、近隣の企業との連携により様々な軽作業を準備し楽しくやりがいのある職場を目指しています。 |
