ＣＳＲ推進課［伊奈町］
ポーライト株式会社の求人 - 埼玉県伊奈町
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この募集情報は、
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募集内容
| 事業所名 | ポーライト株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ＣＳＲ推進課［伊奈町］ |
| 仕事内容 | 伊奈町にある本社にて経営企画部ＣＳＲ推進課に配属。 ＩＳＯ１４００１業務や環境系業務を中心に、弊社のＣＳＲ関連業務を担当いただく求人です。 ＝＝【担当業務】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・環境関連の書類作成、環境負荷物質の確認、 サプライヤー監査、ＩＳＯ１４００１関連業務などの環境業務全般 ・ＣＳＲ系業務（規程作成からの立ち上げ及び実施）全般 ・その他付随業務 |
| 勤務地 |
埼玉県伊奈町北足立郡大字小室４８５２番地１
■アクセス 埼玉新都市交通（ニューシャトル） 志久駅 から 徒歩5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 220000円 ～ 360000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ■家族手当 ※上限２５，０００円迄 ・配偶者：１０，０００円 ・扶養家族：５，０００円 ■子女教育手当 ※小学校～高校生 ・１名につき：３，０００円 ■着衣手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時30分～17時05分 ■休憩時間 65分 ■月平均労働日数 20.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：121日 土日その他 週休二日制：毎 週 週休二日制 土・日 ※祝日は勤務 長期休暇：年末年始、ＧＷ、夏季休暇 いずれも７～９日間程度 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため ■学歴 必須 ■必要な経験等 あれば尚可 ＩＳＯ１４００１の業務経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 圧倒的シェアを誇る部品メーカーで働きませんか！？ 金属粉を固めて焼く”粉末冶金”技術約７０年の老舗メーカーです 家電、自動車、ゲーム機、電動工具…等 様々な製品に組み込まれ、世界中の快適な生活を支えています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容変更範囲：会社の定める業務】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙スペースあり 喫煙者は携帯灰皿持参すること |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | ポーライト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県北足立郡伊奈町大字小室４８５２番地１ |
| ホームページ | https://www.porite.co.jp/ |
| 事業内容 | 金属部品製造業（家電・自動車・ＩＴ関連等の金属精密部品） 製造品目／オイルレスベアリング、焼結機械部品、金属粉末射出成形部品、燃料電池構造部品 【大宮地区雇用対策協会会員企業】 |
| 会社の特長 | 粉末冶金製品メーカーとして日本、台湾、中国、インド、マレーシアに生産拠点を構え 生産個数世界一となる６０億個の製品を世界に供給しております。 |
