居宅ケアマネージャー
社会福祉法人麻葉会
📍 勤務地:〒360-0837 埼玉県熊谷市川原明戸471-3 「居宅介護支援事業所 ルーエ」
🚉 アクセス:秩父鉄道 明戸駅 から 徒歩18分
📝 求人番号:11020-06311161
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電話番号:
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受付時間:平日8:30~17:15(土日・祝日・年末年始を除く)
※通話料は利用者負担となります。
社会福祉法人麻葉会は、 埼玉県熊谷市にある会社です。 現在、居宅ケアマネージャーの求人を掲載しています。
平成24年4月に開設。隣接の医療法人との連携をしております。 「今を大切に、今を豊かに」を理念とし、実践しています
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
募集要項t
| 事業所名 | 社会福祉法人麻葉会 |
|---|---|
| 職種 | 居宅ケアマネージャー |
| 仕事内容 | 特養へ併設の居宅ケアマネジャー業務のお仕事です。 ・モニタリング・アセスメントチェック表の管理 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議開催、資料作成 ・施設内外連携 ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫ *業務の変更範囲:法人の定める業務 |
| 給与・手当 |
月給 192300円 ~ 265900円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 資格手当 6,500 円~6,500 円 職務手当 5,000 円~5,000 円 処遇改善支援手当 2,000 円~2,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・住宅手当 15,000円(本人名義・借家のみ) ・扶養手当 配偶者13,000円 子 5,000円 ※支給範囲:健康保険上で定める被扶養家族 子については30 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制(シフト制) (1)8時30分~17時30分 (2)8時00分~17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:121日 その他 週休二日制:毎 週 シフト制 夏季・冬季休暇各3日 誕生月休暇1日 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (64歳以下) 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集 ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 居宅ケアマネージャー経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり (上限 70歳まで) 勤務延長:あり (上限 70歳まで) ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※未経験の方、ブランクのある方もご応募下さい。 ・お子様の学校行事等がある場合相談下さい。考慮致します。 ・1時間単位での有給休暇の取得ができます。 ・通勤手当1km18円 |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙所あり 喫煙可能区域での業務はなし |
| 勤務地 |
勤務先:社会福祉法人麻葉会
〒360-0837 埼玉県熊谷市川原明戸471-3 「居宅介護支援事業所 ルーエ」
■アクセス 秩父鉄道 明戸駅 から 徒歩18分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人麻葉会 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県熊谷市川原明戸471-3 |
| 代表者名 | 理事長 齋藤 浩記 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所 |
| 会社の特長 | 平成24年4月に開設。隣接の医療法人との連携をしております。 「今を大切に、今を豊かに」を理念とし、実践しています。 |
| 法人番号 | 9030005014447 |
| 事業所番号 | 1102-614940-9 |
| ホームページ | https://asanohakai.or.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当: 事務長・採用担当者 金子 (カネコ) TEL:048-531-3010 FAX:048-501-6701 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 11020-06311161 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月7日 |
| 受理安定所 | 熊谷公共職業安定所 |
| 雇用区分 | (フルタイム) |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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