保健師（地域包括支援センター）
俊仁会埼玉よりい病院｜埼玉県寄居町｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：11020-04017061）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | 医療法人俊仁会埼玉よりい病院 |
|---|---|
| 職種 | 保健師（地域包括支援センター） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 地域包括支援センターの保健師業務になります。 ・介護予防のリーダー的役割 ・地域の健康課題の把握と対策 ・健康総合相談等 ≪当事業所についての詳細はホームページをご参照下さい≫ |
| 年齢 | （64歳以下） 定年年齢を上限とし期間の定めのない雇用として募集 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 269500円 ~ 289500円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 | 処遇改善手当 24,500 円～24,500 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊家族手当・配偶者１万円 ・子１人につき５千円（子は１８歳未満） ＊住宅手当：家賃の３０％（上限３万円） |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 日祝日 週休二日制：その他 入職時より有給付与あり 慶弔休暇（有給）あり |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 80歳まで） 勤務延長：なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤の場合２Ｋｍ以上から交通費支給（法人規定による） 、駐車場５００円／月 ＊ユニフォーム貸与 シューズ支給 ＊就職祝金支給１０００００円 （２０２７年４月１日までに入職された正規職員の方に対し） ≪働きやすさポイント≫ 年休取得率８９％以上 育児休暇取得率１００％ 再復帰率１００％ |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
勤務地
| 所在地 | 〒369-1201 埼玉県寄居町大里郡大字用土３９５ |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | ＪＲ高崎線 本庄駅から車で３０分又はＪＲ八高線 用土駅 から 車10分 |
選考について
| 受理安定所 | 熊谷公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 資格者証（写） |
会社の情報
| 代表者名 | 理事長 神戸 美保子 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県大里郡寄居町大字用土３９５ |
| ホームページ | www.shunjinkai.or.jp |
| 法人番号 | 5030005014946 |
| 従業員数 | 600人 ／ 就業場所：253人 ／ 女性：167人 ／ パート：28人 |
| 設立年 | 昭和59年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 病院は外来及びケアミックス型入院機能を持ち、急性期から回復期、慢性期、終末期のケアを行っています。また訪問看護ステーションも展開しています。 |
| 会社の特長 | 『安心の提供』を理念に医療福祉サービスに力を注いでいます。多職種がチームを組み、責任を持つことこそ専門性と捉えています。生活との両立、人間関係作り、教育研修を大切にしています。 |